北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 编制子公司人事行政部工作年度计划，经领导审批后实施；
2、 负责集团在此地区的子公司团队搭建，并且前期工作以此为主；
3、 执行集团公司人事行政各项制度，监督、检查子公司执行情况，并适时进行制度修正和完善；
4、 负责子公司招聘计划、培训计划组织实施；
5、 根据公司薪酬福利制度，审核各类员工的薪资和奖金的发放情况；
6、 组织实施子公司绩效评价制度及员工绩效评估工作；
7、 组织受理员工投诉和子公司内部劳动纠纷；
8、 负责公司行政、办公后勤等行政事务的管理工作；
9、 完成上级领导完成的其他工作。 举报 分享

九好集团网站：http://is.9top.com/

    浙江九好办公服务集团有限公司是一家专业从事后勤托管服务的大型企业集团。集团首创“后勤托管”模式，打造后勤托管服务平台，集结跨行业、跨品牌的众多供应商，为客户提供包括餐饮、物业、办公、IT、传媒、差旅、劳保、物流、金融等全方位后勤托管服务，客户群体涉及医疗、卫生、教育、部队、党政机关、事业单位等各行各业。目前，集团在杭州（总部）、北京、上海、深圳、江苏（南京）、湖南（长沙）、湖北（武汉）、四川（成都）等地设有分支机构，拥有1400余家优质核心供应商，为3800余家客户单位提供托管服务。集团正在积极推进全国战略，计划于近年内建立起覆盖全中国的九大后勤托管服务区，实现“千亿平台”。
     九好集团以打造绿色、低碳的节约型办公文化为己任，以“专心做专业”为理念，致力于实现企业、九好、社会的三方共赢，致力于改造传统企业后勤模式，致力于提高中国后勤行业服务水平。


九好文化：天道九制 永以为好
企业品牌：中国后勤托管服务平台
企业愿景：打造中国首席后勤托管专家 , 成为国际化后勤托管服务企业
企业使命：
与客户：忠诚 优质 高标准；
与供应商：永不与供应商抢生意
与社会：节约 绿色 阳光；
与自身：企业与员工共同发展 共同成长 共同富裕
企业宗旨：
说了就做，定了就干；一言九鼎，追求极致；肩挑两头，三方满意；打造平台，服务社会。
服务宗旨：高要求、高标准、高效率。
核心价值观：承担责任、管控风险、共享成果