北京招聘

岗位职责：

1、完成年度/季度渠道销售各项指标，辅助销售部完成季度/年度销售目标；
2、完成对已签约商超渠道的日常维护、指导，保证渠道销售目标的顺利达成；
3、完成对目标客户信息的搜集，整理，分析；
4、搜集、整理和更新目标合作销售信息，包括但不限于客户名称、地址、负责人姓名、负责人联系方式（邮箱、办公电话、手机）；
5、搜集、整理和更新竞争对手信息，按所收集信息并完成分析报告。

任职要求：

1、专科以上学历，有一定的商超渠道管理经验；
2、商超渠道3年以上工作经验；
3、具备良好的资源整合能力、沟通协调能力和书面报告能力；
4、具备独立解决问题的能力和较强的市场分析能力，对产品和数据运营敏感，思维清晰而有条理，能承受较大的工作压力。

工作时间：

周一至周五9：00-18：00，12：00-13：00午餐时间。

一、福利：

1、五险：公司按照国家规定为员工缴纳社会保险。
2、健康体检：公司为入职后的员工提供一次全面健康体检。
3、喜庆祝贺：正式员工结婚及第一胎生育，公司将给予一定祝贺。
4、生日祝贺：公司每月为当月过生日的员工集体庆祝。
5、慰问：正式员工直系亲属（父母、配偶、子女）去世，公司给以一定慰问。
6、季度全勤奖：符合考勤制度的员工可享受全勤奖奖励。
7、雅酷体验：入职满一个月员工可享受100元雅酷卡体验项目。
8、图书角：雅酷员工可借阅书籍增强自己专业知识，丰富自己业余生活。
9、出国旅游机会：公司每年年底优秀员工评选可有出国旅游机会。

二、带薪假期：

正式员工享受带薪假期（婚、丧、产假、计划生育假、哺乳假等）和法定假日。

三、活动：

1、活动经费：主要用于部门集体活动及成长学习，按照每人每季度一定金额的标准发放到部门。
2、公司每年将根据当年的实际情况安排员工集体文娱活动，发放节日礼物等其他福利。

四、职业发展与沟通：

1、完善的职业生涯发展体系，建立员工成长档案，结合公司发展需要及员工的优势合理调换工作岗位，为员工职业发展搭建平台。
2、公司提倡人性化管理，在员工职业生涯发展的各个不同的阶段，人力资源部将积极与员工开展面谈，使员工的想法能够得到及时有效的反馈，为员工创建了良好的沟通渠道与路径，使员工能够在组织内舒心愉快地工作！

五、奖励：

公司为鼓励员工创新、奉献，及时表彰和推出优秀员工，制定了完善的奖励、即时奖励等相关措施。
公司本着人本管理理念，致力于为员工创造良好的工作环境，广阔的发展空间，具有竞争力的薪酬和个人发展培训。
现因公司发展需要，诚聘英才，有意者请发送个人简历，我们将尽快预约面试。

　　雅酷时空信息交换技术有限公司（以下简称雅酷时空）是中国领先的消费服务电子商务平台，是中国人民银行批准的第三方支付经营企业。
　　雅酷时空成立于2005年，总部设于中国北京，在北京、上海、广州、深圳、武汉、杭州、福州等城市设立有分公司。
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