北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
8、熟练五险一金及档案集体存放等办理流程及网上操作流程。
任职资格：
1、人力资源或行政相关等专业，大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验，医疗行业人力资源工作经历优先；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 举报 分享

        北京康济中西医结合医院（简称康济医院，原北京中科政和中西医结合医院）位于北京市丰台区正阳大街67号。2015年，根据医院自身发展需要，实施资产重组，并按二级中西医结合医院规模、以康复及健康管理为专科特色，予以重新规划、布局及装修改造，开放床位120-150张。
        康济医院以中西医结合康复专业为主要发展方向，汇集了神经康复、心脏康复、骨伤康复、儿童康复、心脏内外科、中医等专业众多专家，开展各专业，特别是心、脑疾病专业住院或居家（社区）康复业务，旨在打造国内一流的以心、脑血管康复为特色的专科医院。致力于帮助失能、部分失能、功能障碍或残疾的病人或老年人减少复发、恢复功能及提高生活质量。
在康复、健康管理业务发展及管理模式上，康济医院与解放军总医院（301医院）、中国康复研究中心附属北京博爱医院、北京阜外医院、安贞医院、北大医院、人民医院、北医三院、航天中心医院、积水潭医院、304医院、空军总医院等北京知名三甲综合及专科医院建立长期战略协作关系，康济医院配备有64排螺旋CT、大型DR、C型臂、心脏彩超、心电图运动平板检查系统、经颅多普勒彩超、脑电图仪、肌电图仪、动态心电图及动态血压、动脉硬化诊断仪等大型检查设备，建有一流的临床实验室（能开展生化、细胞、免疫、基因及病原微生物检测）。，设置600平米的康复大厅，配置减重步行、上（下）肢康复机器人、虚拟现实训练系统、CPX、儿童感觉统合训练系统、言语吞咽及认知训练系统等康复仪器设备以及针（艾）灸、按摩、刮痧、药浴熏蒸等传统中医或中西医结合康复治疗仪器设备，为患者提供国内一流的专业康复治疗设施和良好的训练环境。