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人力资源主管

杭州中科极光科技有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:国企
  • 公司行业:电子技术/半导体/集成电路

职位信息

  • 发布日期:2017-03-20
  • 工作地点:杭州-江干区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 语言要求:英语 良好
  • 职位月薪:6-8千/月
  • 职位类别:人事主管  

职位描述

职位描述:
岗位职责
  1. 组织制订、修订公司人事管理制度,并监督执行;
  2. 组织制订各部门人力资源计划,并监督落实,促进人员的优化配置;
  3. 制定招聘计划、招聘程序,进行初步的面试与筛选,做好各部门间的协调工作;
  4. 主持岗位分析工作,并根据公司职位调整的需要进行相应的变更,保证岗位说明书与实际相符;
  5. 制定薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定公司福利政策,办理社会保障福利;
  6. 根据公司实际情况制定公司员工培训制度,完善公司培训体系,组织制订员工内部培训及外部培训计划,并监督落实。
  7. 及时了解国家及各地的有关劳动和社会保障等方面的制度、政策等资讯资料,为公司决策提供建议;
  8. 根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并不断完善绩效管理体系;
  9. 协调并维护员工关系,处理员工投诉和劳资仲裁纠纷。
任职资格
  1. 全日制本科及以上学历;
  2. 有人事管理相关工作经历三年以上;
  3. 熟悉国家、地区及企事业单位关于劳动合同管理、薪资制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针;
  4. 熟练使用办公软件及相关的人事管理软件;
  5. 工作态度积极乐观,善于与各类性格的人交往;
  6. 身体健康,年龄在35周岁以下;
  7. 限杭州常住人口;
  8. 上述要求,条件优秀者可适当放宽。

职能类别: 人事主管

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公司介绍

杭州中科极光科技有限公司(以下简称“中科极光”)是中国科学院理化技术研究所、杭州经济技术开发区、风险投资和技术团队等共同投资成立的有限责任公司。
自2015年5月成立以来,中科极光一直致力于激光显示产业化推动工作,
开展了多项关键技术攻关和新型样机研发,公司核心技术团队突破了小型化高性能三基色LD激光模组、高效率控制驱动、高精度分时调制、颜色管理、高效能热管理、匀场照明与散斑消除等关键技术,研发出了超高清激光家庭影院、高性能激光数字影院和特种显示器等新一代激光显示系列产品,主要技术指标国际领先水平,并围绕自主开发的关键技术申请了40项专利(21项发明专利,16项实用新型专利,3项外观设计专利),已授权26项(7项发明专利,16项实用新型专利, 3项外观设计专利)。
公司目前建有5500余平米的研发生产基地,其中研发各实验室、集成大厅等面积2000余平米,拥有年产3万台激光电视的现代化试制线,可提供激光光源应用至家庭影院、工程投影、电影及照明工程的全套解决方案。
中科极光组建了一支以激光显示工程化和产业化为目标,集研发、生产、销售、工程、服务于一体的运营团队。公司目前总人数 200 余人,研发队伍占比 25%。公司研发团队由中国工程院院士、国家重点研发计划专家组专家、国家万人计划入选者以及中科院资深专家组建而成。公司目前拥有专业技术人才40多人,其中博士及高级以上职称6人,硕士及中级职称以上12人。研发团队具有激光显示系统总体设计研发成功的经验。
中科极光虚位以待、诚邀您的加盟!共同打造激光显示技术创新链、激光显示全产业链!

联系方式

  • 公司地址:财智大厦