人事主管
国发节能环保发展集团有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:环保
职位信息
- 发布日期:2017-03-14
- 工作地点:北京-西城区
- 招聘人数:1人
- 学历要求:本科
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:人事主管
职位描述
职位描述:
岗位要求:
1、负责社保公积金的增减员;
2、负责考勤打卡的记录整理,对加班调休年假等记录登记台账;
3、负责员工福利,员工关系;
4、协助人力总监做好其他人力相关工作
任职要求:
1、统招本科以上学历,1年以上人事专员的工作经验(优秀应届毕业生也可);
2、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
3、熟练使用各种办公软件,相貌端正,人必须机灵;
4、熟悉国家法律法规。
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岗位要求:
1、负责社保公积金的增减员;
2、负责考勤打卡的记录整理,对加班调休年假等记录登记台账;
3、负责员工福利,员工关系;
4、协助人力总监做好其他人力相关工作
任职要求:
1、统招本科以上学历,1年以上人事专员的工作经验(优秀应届毕业生也可);
2、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
3、熟练使用各种办公软件,相貌端正,人必须机灵;
4、熟悉国家法律法规。
职能类别: 人事主管
公司介绍
国发节能环保集团是一家为中央国家机关、中央直属大型企业、国家重点耗能企业提供节能服务的专业公司,长期致力于节能环保技术开发、节能服务战略联盟体系建设、公共机构和工业领域节能投资,是国家发改委、财政部首批备案、工业和信息化部推荐首批工业节能服务公司. 被评定为"2010节能中国十大突出贡献企业",并同时获得"节能中国贡献奖".
国发公司依托优秀团队,开发出拥有自主知识产权的“国发”牌系列智能化节电设备,该产品先后荣膺:“首家通过中国质量认证中心节能认证的风机泵类(低压)变频调速节电装置”,“第十一届中国北京国际科技产业博览会优秀节能节电产品与技术金奖”等殊荣.
国发公司先后为国务院办公厅、铁道部、国家工商总局、解放军总医院、中国石化集团、中国华电集团、中海油集团、中国建材集团、宝钢集团、天津钢铁集团、天津冶金集团、天津药业集团等重点单位实施了一批合同能源管理项目示范工程,节能效果显著. 其中“天津钢铁有限公司全厂动力供应系统节能改造项目”被评为“中国电机系统节能优秀项目”,“2008中国节能服务产业优秀示范项目”,2009年被国家发改委列为十大重点节能工程项目,2010年中国钢铁工业协会将该项目作为钢铁行业合同能源管理(EPC)重点示范工程向全国钢铁行业进行推广, 2012年公司承接的宝钢股份50MWp金太阳示范项目(一期)是目前世界上最大的单体屋顶光伏发电项目.
国发公司依托优秀团队,开发出拥有自主知识产权的“国发”牌系列智能化节电设备,该产品先后荣膺:“首家通过中国质量认证中心节能认证的风机泵类(低压)变频调速节电装置”,“第十一届中国北京国际科技产业博览会优秀节能节电产品与技术金奖”等殊荣.
国发公司先后为国务院办公厅、铁道部、国家工商总局、解放军总医院、中国石化集团、中国华电集团、中海油集团、中国建材集团、宝钢集团、天津钢铁集团、天津冶金集团、天津药业集团等重点单位实施了一批合同能源管理项目示范工程,节能效果显著. 其中“天津钢铁有限公司全厂动力供应系统节能改造项目”被评为“中国电机系统节能优秀项目”,“2008中国节能服务产业优秀示范项目”,2009年被国家发改委列为十大重点节能工程项目,2010年中国钢铁工业协会将该项目作为钢铁行业合同能源管理(EPC)重点示范工程向全国钢铁行业进行推广, 2012年公司承接的宝钢股份50MWp金太阳示范项目(一期)是目前世界上最大的单体屋顶光伏发电项目.