北京招聘

职位描述：
岗位职责：1.根据部门发展需要，不断规范、完整操作组内部作业流程，并付诸实施。 2.严格按照指定的标准流程进行操作，并对操作过程中发现的问题进行操作，并对操作过程中发现的问题进行反馈，并提交解决方案。 3.对所管员工进行仓储、设备、人员、货物的安全培训及管理。 4. 加强操作现场管理协调，提高劳动效率
考核内容：
业绩考核1.办事效率高；2.工作质量符合标准；能力考核1.具有熟练的业务知识及相关的其他知识；2.分析决策能力强，并能正确判断处理；3.创新能力强，锐意求新；4.自学能力强，能迅速获取新知识。态度考核1.明确自己的岗位职责，自觉主动对自己的行为及后果负责；2.能与同事很好地协作；3.不仅能遵守规章制度，而且能以身作则为形成良好的工作秩序而努力。 举报 分享

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