北京招聘

职位描述：
工作职责
1.根据省区下达的销售指标，协助省区完成渠道规划及终端网络的布局，保证渠道畅通，货源充足；
2.分解销售指标到客户、区县代表，制定终端促销策略，对地办各项目标指标达成负有全面责任；
3.结合事业部营销策略，在省区统一指导下制定区域内终端的销售推广计划，并组织实施、过程监督、调整改善；负责执行、监督和维护终端的价格体系，执行公司总部下发的相关促销活动，并对代表的实际操作进行业务指导，拉动终端销售，提升神威品牌；
4.在省区指导下策划、制定并执行本区域市场活动方案，并监督执行；加强学术推广，拉动终端销售，提升神威品牌，建立区域客户关系管理平台，加强客户研究及客户沟通，定期拜访各类重点客户，准确掌握市场动态，深化和维持良好的客户关系；
5.负责维护和控制好市场秩序、销售价格，维护好公司产品的价值链，保证终端客户利益；
6.根据区域发展策略和计划，签署地区终端连锁协议，做好终端的开发、维护及评估；树立终端客户的信心和对公司的归属感，不断培育和增进与各级客户的长期合作关系；
7.负责下属员工的招聘、考核与激励，营造良好的工作氛围，增强团队凝聚力，为员工成长创造条件，组织开展业务培训，建立高素质的销售队伍；指导下属员工的自我管理及职业规划建设，培养合格的人才梯队；
8.收集市场情报数据，按照事业部及省区要求及时上报客户市场信息，包括竞争对手的销售情况、促销计划等；
9.与地方药监、药检、卫生、工商、税务、物价、各类媒介、各类行会、协会及相关管理部门建立经常性联系，营造良好的医政环境，协助医药事务部门开展招投标工作，确保产品中标。

职位要求：
1.35岁以下，医学、药学、市场营销等相关专业，大专及以上学历，精力充沛，适应经常性出差，身体健康、无传染性疾病；
2.有激情、强烈的业绩成就导向；吃苦耐劳、踏实肯干、具有良好的抗压性，良好的沟通表达及分析判断能力；
3.较强的创新意识，具有较强的观察力和应变能力，出色的人际沟通能力，市场、学术活动策划组织能力；
4.招聘所在地从事药品零售销售工作3年以上，熟悉当地零售市场情况，对重点连锁高管人员客情较好；有过承包制、控销销售经验优先考虑。
5.2年以上团队管理经验，有一定的零售终端网络和人脉资源，有较强的资源整合能力。能够快速组建团队，具备对下属进行业务指导和技能提升能力；
6.认同费用承包模式，勇于接受挑战，具备一定的区域经营思想；
7.熟练使用office办公软件、各种销售软件； 举报 分享

    神威药业集团是以新中药产业为主业的大型综合性企业集团，香港联合交易所主板上市企业，主营业务涵盖中药材种植、中药制剂、中药配方颗粒、中药饮片、保健品、生物制药、神威大药房连锁、神威中医堂等上中下游产业链，实现了新中药产业从田间到终端的全覆盖，是大健康产业版图布局较为完整的大型医药企业集团之一。
面向未来，神威药业将继续深耕新中药产业发展，不断强化专业化学术营销能力与精准化品牌管理能力，推进健康产业，打造百年神威。