北京招聘

职位描述：
岗位职责:
人事部分
1、负责应聘人员的邀约与接待；
2、员工入离职手续办理；
3、员工档案的更新与管理；
4、负责考勤的计算；
 5、绩效信息的录入。
行政部分
1、负责办公用品的采买
2、固定资产管理与盘点
3、办公区域卫生的监督与管理
4、快递费用月结
5、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作；
6、领导交代的其他事件的处理。
任职条件：
1、一年以上人事行政工作经验；
2、大专及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先
3、熟练使用电脑办公软件（Word，ppt, excel）
4、工作积极主动、细致、认真、有责任心，较强的沟通协调、语言表达、良好的团队协作精神 举报 分享

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