北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司企业文化理念的提炼和引导，公司文化氛围的营造及价值观的推行；
2、通过策划、组织各项活动及宣传、分享等方式，加强员工对文化理念的认同与执行；
3、探测组织温度，透过随时随地的组织感知，设计利于提升工作氛围的各种文化方案；
4、负责内部沟通传播体系与平台的管理、优化和运营。

任职要求：
1、本科及以上学历， 3年以上中大型企业的文化模块工作经验，曾任职于互联网企业或金融行业者优先；
2、具备较强的策划能力和文字功底，善于思考和总结；
3、擅长各类活动策划，落地执行，通过活动设计与推动，构建健康阳光的企业工作氛围，有具体文化活动案例的优先考虑；
4、具备较强的沟通和语言表达能力，善于协调和组织工作，执行力极强；
5、思维敏捷活跃，有创新想法并注重细节；
6、具有较强的亲和力和感染力，谈吐大方得体。 举报 分享

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