北京招聘

职位描述：
1、公司提供客户资源；
 2、销售代表通过电话或网络进行有效沟通从而促成单；
3、进行老客户关系维护，提升客户的忠诚度，提升公司形象和信誉，并做好会员档案管理。

任职要求：
 1、 普通话流利，具备良好的语言表达能力和沟通技巧。
 2、 性格开朗、自信、富有工作激情和积极的工作心态。
3、 学习能力强，有吃苦耐劳、努力进取的精神，团队意识强。
4、品行端正，有良好的职业道德。
5、欢迎热爱销售的应届毕业生。
6、对挑战高薪欲望强烈并有规划者优先。

福利待遇：
 1、无责底薪：试用期（3200）——转正（4000）+月奖+高提成（10%--40%）+奖金+绩效奖+社保+双休；
 2、全面的带薪培训体系（内部培训+职业素养）；
 3、晋升方向：试用期—营销经理—团队经理—业务主管—业务总监—分公司总经理，公司内部选拔人才，晋升道路畅通，人才与公司共同成长；
 4、员工福利：早九晚六、五险 、员工办生日派对、双休、年节礼品、国家规定法定节假日休息。 举报 分享

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