北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 充分了解和掌握各岗位人员编制情况，在编人员情况，缺编情况；
2、 建立和完善部门的招聘流程和招聘体系；
3、 利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓招聘渠道；
4、 进行简历筛选，预约面试，进行初面，并协调复试及终面；
5、 执行内部聘用流程，并对重点候选人进行背景调查，协助办理入职等；
6、 建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
7、 领导安排的其他工作。
 
任职要求：
1、本科以上学历，年龄25——30岁左右，人力资源、工商管理、法律等相关专业优先。
2、熟悉各类招聘工具和渠道，有医疗行业招聘或者国际销售招聘工作经验者优先。
3、有良好的沟通表达协调能力，有韧性和耐性。
4、具备良好的英语沟通能力。 举报 分享

谊安是中国领先的手术室、ICU设备研发制造厂商及医疗系统解决方案提供商之一。

自公司成立以来，谊安始终以临床需求为导向，致力于临床医疗设备和解决方案的研究。目前，谊安业务涵盖麻醉与手术支持、急救与危重症治疗、医疗工程设备三大产品组合以及医用层流净化解决方案（层流感控）、环境及设备配置、集中供气、流程质控、信息一体化等五大医疗系统解决方案。

2008年，谊安麻醉机取得重大突破，成功登陆美国本土市场。目前，谊安已有33项产品获得欧盟CE认证，销往全球120多个国家和地区。尤为自豪的是，175台Shangrila510 急救呼吸机在众多国际品牌中脱颖而出。2013年6月，谊安医疗危重症呼吸机率先通过美国FDA认证，获得进入美国市场的通行证，成为中国呼吸机领域发展的重要里程碑。

自主创新造就了谊安的竞争优势。截止到2013年8月底，谊安已经获得申报的专利达780余项，其中发明专利达400余项，并保持每年100多项的增长。

“产品可靠，服务贴心”是谊安对客户的承诺，“真诚守护生命”是谊安的神圣使命。面对未来，谊安人正以饱满的创新激情践行自己的使命，实现成为“手术室和ICU的运营专家”的企业愿景。