北京招聘

职位描述：
1、负责参与公司人力资源的总体规划及发展，对整体人力资源体系进行优化；

2、建立并完善公司人力资源管理体系，在招聘、绩效、薪酬等方面建立适合公司的人力资源管理模式，建立有效的制度并组织实施；

3、协调公司各部门关系，建立上下级员工沟通渠道，更好发挥员工积极能动性；

4、负责公司招聘工作，可以从公司内外收集潜在的人才信息；

5、负责员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；

6、向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议；合理利用人力资源成本，提高公司整体的综合管理水平。

职位要求：

1、五年以上人力资源工作，三年以上人力资源经理工作经验；

2、本科及以上学历，人力资源或管理类等相关专业，211、985院校优先；

3、有互联网行业工作经验，在传媒、广告、影视等相关领域有工作经验优先；

4、对现代化企业人力资源管理模式有一定的认识，了解互联网人才现状，对初创公司的人力资源管理体系有一定研究；

5、形象气质佳，具有良好的沟通能力与人际交往能力，性格开朗为人正直；

6、具有年轻的心态，善于接受新事物，了解互联网文化以及社交媒体；

7、对微博、微信、豆瓣、果壳、知乎等社交软件有了解。 举报 分享

华卫陆登（北京）系统技术有限责任公司成立于2016年4月，从事软件研发以及相关运营服务。目前公司主要业务是针对彩票行业的专业软件系统研发。