北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据业务部门的需要，拟订营销人员的全年培训计划，组织推动各期培训计划实施；
2、熟悉业务部门的工作流程以及管理制度，负责业务部门新人入职培训，主要课程包括行业介绍、产品知识培训、销售技巧话术培训等；
3、定期对业务人员进行技能培训，辅助部门领导的工作，帮助业务员分析问题解决问题；
4、深入了解行业及产品知识，定期举办合作商产品介绍培训会，深入了解企业及产品优势，协助业务部门提升销售业绩；
5、负责完成部门下达的工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己。

任职要求：
1、专科及以上学历，两年以上培训经验；
2、有销售经验、具备经销商管理经验、懂会销者优先；
3、热爱培训事业，具有高度的责任感和工作激情；
4、具有一定的文字功底，能独立设计讲义和进行培训，有自己擅长的课程；
5、有礼赠等相关行业培训经验者优先。 举报 分享

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