北京招聘

职位描述：
1. Guiding the local HR team in a perspective of full-function area, especially in recruiting, Foreign Hire, performance management and C&B.
2. Act as HR of the HQ, engaged in the implementation of HR projects to enable the development of talent acquisition of branch schools.
3. Design and improve the performance management system in both HQ and branch schools, guide and supervise the Performance Management process and activity, track the result and report to vice-GM.
4. HR system building and optimizing for both BJ HQ and branch schools.
5. Identify the training requirements of different BU/ Dep, engaged in the whole training process, from planning, delivery to result evaluation.
6. Develop and maintain strong relationship with practitioners and experts in Education.
7. Budget control. Make HR activities under the budget and be cost-effective.
8. Other HR-related work.

Qualifications:
1. BA of above in HRM, Business Management or Psychology, overseas experience would be a plus. 3+ years HR role in senior level and 2+ years in Education. Fluent in both written and spoken English.
2. Ability to be an expert in at least 2-3 HR modules, outstanding in Recruiting.
3. Excellent communication skill, good at personnel management and conflict management.
4. Good at branding and PR, keep the good reputation of PKUES.
5. HR expert in recruiting, performance, C&B and personnel management, know well of relevant regulations and law.
6. Easygoing and energetic, always with the passion in Education. Be able to have business travel in other cities or countries. Be able to work under pressure. 举报 分享

北大青鸟文教集团简介
北大青鸟文教投资集团有限公司，是由1992年11月1日成立的北大青鸟集团投资成立，主要依托北京大学强大的综合教育资源与社会影响力，凭借北大青鸟集团雄厚的人才、资金、管理、技术和市场等综合产业优势，是集基础教育、国际教育、终身教育为一体的综合性教育集团。
青鸟同文　公司介绍
青鸟同文（北京青鸟同文教育科技发展有限公司）是北大青鸟文教集团旗下专业从事基础教育投资运营、产品研发、教育管理咨询培训、教育业务外包等业务的专业教育服务提供商。公司受集团委托负责“北大附属实验学校”品牌在全国范围内的合作、经营及管理，致力于培养具有深厚传统文化底蕴和开阔国际视野的新一代民族精英，立志成为全国最具规模的及品质的基础教育领导品牌。
经过近几年的大力发展与创新，公司凭借高质量的客户服务、良好的经营业绩在业界赢得了不错的口碑，现己在全国设立了11所全日制北大附属实验学校，在校生达3万多名。
北大附属实验学校简介
北大附属实验学校依托北京大学优质教育资源，秉承北大“爱国、进步、民主、科学”的光荣传统，坚持“勤奋、严谨、求实、创新”的优良学风，弘扬“思想自由、兼容并包”的北大精神，以高起点定位、高标准建设、高质量管理为基础，以“传承北大精神，回归教育本真”为办学理念，关注每一个孩子全面而有个性的发展，致力于建设具有北大精神传承，中华传统文化积淀和可持续发展竞争力的国际化精品名校。
育人目标
我们立足传统，面向未来，培养“德才群美体” 健全的人。
我们培养的学生将成为：
身心健康的人。
具有爱心，诚实、守信的人。
喜爱学习，善于学习的人。
善于沟通合作的人。
人格独立，自信坚毅，勇于担当的人。
具有批判精神，创造性思维能力，勇于追求梦想的人。
具有深厚中华传统文化底蕴、开阔国际视野的人。
办学团队
依托北大优质教育资源，邀请北大知名学者以及业内名家大师，组成学术顾问团队
由北大附属实验学校资深校长，及有资深国际教育经验的外籍职业校长联合治校
依托北大教育集团化办学平台，在全国北大附属实验学校体系内三千余名教师中选拔优秀的、有丰富教学经验的教学及管理骨干组成教学管理核心
面向国内外招聘具有国际视野、现代化教学理念的中外籍优秀教师
求贤纳士
我国即将迎来教育创新进步、百花齐放、繁荣发展的新局面。各地北大附属实验学校紧抓民办教育强势回归的契机，扩大招生范围，着力提升学校教育教学品质。文教集团也在全国范围内大力拓展市场，目前正在建设当中的项目已超过10个。
为强化人才支撑体系，推动教育事业的快速发展，现面向全国招聘教学经验丰富、教学模式灵活、知识点新颖、实用，具有国际视野和国内外突出实践建树的教育精英人士。
招聘岗位涵盖执行校长、国际校长、行政后勤副校长、教育教学专家、国际课程专家、各学科带头人等。希望集纳多方人脉资源，发挥团队强大的专业研发、教学、组织优势，为社会提供宽泛而有针对性的教育服务，努力成为教育行业领军者。
人才待遇
丰厚待遇关键词
五险一金、带薪假期、定期体检、子女入学优惠、绩效奖金、国际考察交流、节日福利、人性化管理、提供住宿、技能培训、职位晋升
薪酬范围
校级干部：25~50万/年
中层管理人员：15~30万/年
学科骨干：15~25万/年
初、高中教师：10~20/年
小学教师：8~15万/年
外教：20~30万/年
具体标准面议。
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