护理部主任
北京中研医院管理中心东城中医医院
- 公司规模:500-1000人
- 公司行业:医疗/护理/卫生
职位信息
- 发布日期:2017-03-02
- 工作地点:北京-东城区
- 招聘人数:1人
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:护理主任/护士长
职位描述
职位描述:
1.任职资格
1.1 具有中级以上护理专业技术职称,护理专科以上学历,德才兼备,二级医院护理专科业务技术水平及临床护理管理能力,曾经担任临床病区护士长和科护士长,至少五年以上的护理管理工作经历。
1.2全面系统地掌握护理专业理论知识,具有丰富的临床护理经验,能解决护理业务上疑难问题,主持制订及实施重病人护理计划,具有指导协调全院中医专科护理业务工作的能力。
1.3具有按照二级以上综合医院要求制定和完善医院护理工作管理制度,督促检查各护理单元工作质量,具有质量控制、持续改进与效果评价的能力,全面负责并指导各专业科室的护理查房和会诊。
1.4具有分析、鉴定临床护理缺陷、事故,提出有利于医院护理队伍建设、业务技术管理、组织管理等创造性意见和建议的能力。
1.5 熟练掌握医院相关专业护理技术标准,结合全院护理业务发展动态等实际情况主持制定医院护理业务建设目标中、长期发展规划、年度计划、各项管理规章制度等并有效运用。
1.6能够指导护理专业教学工作,主持护理专业学生临床实习等工作,负责并组织护理人员“三基三严”培训,并进行成绩评定和业务考核。
2.岗位职责
2.1 在分管院长领导下全面负责医院护理管理工作。
2.2 根据医院的中心任务制定并组织实施护理工作长期规划和年度计划。
2.3 负责制定、修改并组织实施全院护理规章制度、疾病护理常规、技术操作规范、患者安全管理等。
2.4对全院护理工作实行护理目标管理责任制,每年与医院签订《护理目标管理责任书》(附件3),制定和修改护理质量指标体系,确立质量控制方法,分析、评价全院护理质量,确保护理质量的稳定与持续改进。
2.5 建立和健全护理组织系统及各级护理人员的量化考核系统,合理调配护理人员,会同人事部门做好护理人员调动、任免、晋升、奖惩、绩效考核等工作,掌握护理人力资源情况。
2.6 经常深入临床指导护理工作,提出改进措施。参与组织或指导急危重症、疑难病例会诊和抢救,并组织开展相应的护理工作。
2.7定期组织召开护士长会议(附件4),布置总结阶段性重点工作,反馈质控检查情况,配合完成医院交办的工作任务。定期组织护士长相互检查、学习和交流。
2.8 督促协调全院护理人员教育培训、业务技术训练和继续教育计划的落实,制定护理专业学生的专业理论和临床实践教学任务的安排。
2.9 采用人性化管理,掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。关注护理职业安全,关心、解决护士工作、生活、福利问题,教育护理人员热爱本专业,充分调动护理人员的工作积极性。
2.10指导护士长规范病区环境、物资和文件的管理,定期检查,开源节流,保证病区住院环境安全、舒适。
2.11定期听取各护士长的工作汇报,提出指导性意见,并定期向主管护理工作的副院长汇报。
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1.任职资格
1.1 具有中级以上护理专业技术职称,护理专科以上学历,德才兼备,二级医院护理专科业务技术水平及临床护理管理能力,曾经担任临床病区护士长和科护士长,至少五年以上的护理管理工作经历。
1.2全面系统地掌握护理专业理论知识,具有丰富的临床护理经验,能解决护理业务上疑难问题,主持制订及实施重病人护理计划,具有指导协调全院中医专科护理业务工作的能力。
1.3具有按照二级以上综合医院要求制定和完善医院护理工作管理制度,督促检查各护理单元工作质量,具有质量控制、持续改进与效果评价的能力,全面负责并指导各专业科室的护理查房和会诊。
1.4具有分析、鉴定临床护理缺陷、事故,提出有利于医院护理队伍建设、业务技术管理、组织管理等创造性意见和建议的能力。
1.5 熟练掌握医院相关专业护理技术标准,结合全院护理业务发展动态等实际情况主持制定医院护理业务建设目标中、长期发展规划、年度计划、各项管理规章制度等并有效运用。
1.6能够指导护理专业教学工作,主持护理专业学生临床实习等工作,负责并组织护理人员“三基三严”培训,并进行成绩评定和业务考核。
2.岗位职责
2.1 在分管院长领导下全面负责医院护理管理工作。
2.2 根据医院的中心任务制定并组织实施护理工作长期规划和年度计划。
2.3 负责制定、修改并组织实施全院护理规章制度、疾病护理常规、技术操作规范、患者安全管理等。
2.4对全院护理工作实行护理目标管理责任制,每年与医院签订《护理目标管理责任书》(附件3),制定和修改护理质量指标体系,确立质量控制方法,分析、评价全院护理质量,确保护理质量的稳定与持续改进。
2.5 建立和健全护理组织系统及各级护理人员的量化考核系统,合理调配护理人员,会同人事部门做好护理人员调动、任免、晋升、奖惩、绩效考核等工作,掌握护理人力资源情况。
2.6 经常深入临床指导护理工作,提出改进措施。参与组织或指导急危重症、疑难病例会诊和抢救,并组织开展相应的护理工作。
2.7定期组织召开护士长会议(附件4),布置总结阶段性重点工作,反馈质控检查情况,配合完成医院交办的工作任务。定期组织护士长相互检查、学习和交流。
2.8 督促协调全院护理人员教育培训、业务技术训练和继续教育计划的落实,制定护理专业学生的专业理论和临床实践教学任务的安排。
2.9 采用人性化管理,掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。关注护理职业安全,关心、解决护士工作、生活、福利问题,教育护理人员热爱本专业,充分调动护理人员的工作积极性。
2.10指导护士长规范病区环境、物资和文件的管理,定期检查,开源节流,保证病区住院环境安全、舒适。
2.11定期听取各护士长的工作汇报,提出指导性意见,并定期向主管护理工作的副院长汇报。
职能类别: 护理主任/护士长
公司介绍
东城中医医院简介
东城中医医医院是一家以产业方式运营的集体所有制医院,总投资额为1亿,为北京市医保定点单位,医院建筑面积10000平米,住院床位100张。
医院现有工作人员447人,其中医疗人员374人,高级职称人员148人,中级职称人员41人。包括国医大师1人,***名老中医14人,北京市名老中医3人、2015年双百工程师带徒项目老师和学生各2人、博士生导师9人、原北京中医药大学专家35人,原中国中医科学院专家18人等。
医院设有名老中医工作室5个,名医后传承工作室1个、“3+3”薪火传承工作室1个,临床科室14个,其中推拿科、皮肤科为东城区重点专科,儿科、妇科、骨伤科、肺病科为院特色专科。开展针灸、推拿、拔罐、穴位贴敷等中医特色诊疗项目43项,并设立多个中医特色治疗区。在贯彻执行国家中医药管理局重点病种诊疗方案的基础上,增加医院自制剂、名老中医经验方、专科特色技术等内容,形成了36个优势病种中医诊疗方案和12种特色院内制剂,其中5个院内制剂批准并使用,5个院内制剂批准未使用,2个院内制剂正在做临床。
医院的知名专家多次受邀参加中央电视台、北京电视台、北京晚报等全国知名电视及报刊媒体的节目录制与专访,宣讲权威且独到的中医健康理念;院内定期举行“健康大讲堂”专题讲座,由专家向群众免费传授各类病症的防治;在社区,医院还经常在周末组织免费义诊活动。本着“让病人花最少的钱得到最有效的治疗”治病宗旨,随着我院的不断发展与百姓的口碑宣传,在民营中医医院中,我院已形成“在东城有名声,在京城有影响,在全国有病人”的知名度与影响力。
东城中医医院自2011年迁址以来,门诊量由原来的78960人次增加到2016年的35万人次。
“不积跬步,无以至千里”。医疗体制改革是国家大事,办好东城中医医院是全体医务人员的使命,做“精诚好医院”是患者赋予我们的责任;我们一直秉承着”把平凡的事做到最好”的办院理念,在常见病、多发病上下功夫,在疗效、经济、安全、方便上做足文章,只为了把自己打造成周边百姓的中医健康之家。我们从每一味药、一张处方、一次针灸、一次把脉、一个咨询电话、一次家庭随访等细节开始,日复一日、年复一年地把最平凡的工作做到最好。东城中医医院---永存关爱、善行天下,不仅秉承着“大医精诚”的古训,也始终坚持为医者对患者最为诚挚的关爱与感谢。
传 真:010-64033429
联系电话:010--64025609、64056688-8602
网 址:www.dongcheng120.com
医院地址:北京市东城区和平里兴化路11号
东城中医医医院是一家以产业方式运营的集体所有制医院,总投资额为1亿,为北京市医保定点单位,医院建筑面积10000平米,住院床位100张。
医院现有工作人员447人,其中医疗人员374人,高级职称人员148人,中级职称人员41人。包括国医大师1人,***名老中医14人,北京市名老中医3人、2015年双百工程师带徒项目老师和学生各2人、博士生导师9人、原北京中医药大学专家35人,原中国中医科学院专家18人等。
医院设有名老中医工作室5个,名医后传承工作室1个、“3+3”薪火传承工作室1个,临床科室14个,其中推拿科、皮肤科为东城区重点专科,儿科、妇科、骨伤科、肺病科为院特色专科。开展针灸、推拿、拔罐、穴位贴敷等中医特色诊疗项目43项,并设立多个中医特色治疗区。在贯彻执行国家中医药管理局重点病种诊疗方案的基础上,增加医院自制剂、名老中医经验方、专科特色技术等内容,形成了36个优势病种中医诊疗方案和12种特色院内制剂,其中5个院内制剂批准并使用,5个院内制剂批准未使用,2个院内制剂正在做临床。
医院的知名专家多次受邀参加中央电视台、北京电视台、北京晚报等全国知名电视及报刊媒体的节目录制与专访,宣讲权威且独到的中医健康理念;院内定期举行“健康大讲堂”专题讲座,由专家向群众免费传授各类病症的防治;在社区,医院还经常在周末组织免费义诊活动。本着“让病人花最少的钱得到最有效的治疗”治病宗旨,随着我院的不断发展与百姓的口碑宣传,在民营中医医院中,我院已形成“在东城有名声,在京城有影响,在全国有病人”的知名度与影响力。
东城中医医院自2011年迁址以来,门诊量由原来的78960人次增加到2016年的35万人次。
“不积跬步,无以至千里”。医疗体制改革是国家大事,办好东城中医医院是全体医务人员的使命,做“精诚好医院”是患者赋予我们的责任;我们一直秉承着”把平凡的事做到最好”的办院理念,在常见病、多发病上下功夫,在疗效、经济、安全、方便上做足文章,只为了把自己打造成周边百姓的中医健康之家。我们从每一味药、一张处方、一次针灸、一次把脉、一个咨询电话、一次家庭随访等细节开始,日复一日、年复一年地把最平凡的工作做到最好。东城中医医院---永存关爱、善行天下,不仅秉承着“大医精诚”的古训,也始终坚持为医者对患者最为诚挚的关爱与感谢。
传 真:010-64033429
联系电话:010--64025609、64056688-8602
网 址:www.dongcheng120.com
医院地址:北京市东城区和平里兴化路11号
联系方式
- 公司地址:地址:北京市东城区和平里兴化路11号