北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、制定团队工作计划，管理测试团队，包括测试工作的时间和资源调配，按照测试计划保证测试工作的质量；
2、指导测试人员编制测试计划，负责跟踪和督促测试计划的实施，指导测试人员编写测试报告；
3、负责测试工具和测试手段的不断完善创新，引入新的测试框架和测试策略，最大限度提高测试效率和质量；
4、负责培训测试人员，选拔高级测试人员，储备测试人员。
任职要求：
1、大学本科或以上学历，计算机相关专业；
2、3年及以上软件测试经验，精通软件测试理论、方法和过程，并能够不断地学习、总结和提高;
4、1年以上测试团队管理经验，优秀的人际沟通协调管理技巧和优秀的执行能力，善于分析思考问题
5、高度的责任心、敬业精神和踏实严谨的工作作风。
6、有自动化测试经验者优先，熟悉linux系统或有移动平台测试经验者优先。 举报 分享

  普强信息技术（北京）有限公司是一家以智能语音识别、语音分析和语言处理技术产业化为主要发展方向的高新技术企业，是以中文为主的智能语音和语言核心技术提供商、解决方案提供商、云平台服务提供商。2009年成立于美国加州硅谷，2010年设立中国运营公司。在硅谷和中关村均建设有技术研发中心，集合了语音识别、语言处理和云计算技术领域的专家和工程团队。