北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 根据工厂招聘要求及时招聘各类人才。
2、 及时办理员工的录用、新入职培训、试用考核、转正、合同、离职等；
3、 负责工厂人员的考勤管理及每月的工资核算；
4、 负责工厂的日常行为规范和劳动纪律管理；
5、 人力资源档案、行政报表等文件的收集、整理、分类与归档等管理工作；
6、 负责员工宿舍、工衣管理；
7、 负责工厂的日常行政事务性工作；
8、 上级安排的其它事宜。

任职要求：
1、 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学或相关专业；
2、 1-2年以上人力资源相关工作经验，有电子，工控行业经验者优先；
3、 较好的文字功底，能熟练使用word、excel、ppt等办公软件；
4、 具有良好的职业形象，有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力；
5、 责任心强、踏实敬业、富有团队合作精神。 举报 分享

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