北京招聘

职位描述：
薪酬福利：
1、薪资待遇：基本工资5000（随工龄和职位级别增长）+高额提成 +达成奖+年终奖（前30%的员工月均薪在40000元以上，前80%的员工月均薪20000元以上）；
2、福利待遇：完善的社保制度+年度体检+生日关怀+节假日福利+带薪年假；
3、培训体系：新员工入职培训+不定期职业知识培训+高端专业技能培训+跨区域管理学习；
4、其他福利：丰富多彩的员工业余生活以及多元化的文化生活（内部篮球比赛、跨公司联谊、公司聚餐）；
5、特殊福利：年度优秀员工将享有免费携家属出境游机会！

晋升空间:
1、技术发展：销售专员--助理分析师--分析师--高级分析师
2、管理发展：销售专员--销售主管--销售经理--销售总监
3、参加内部招聘及其他岗位：可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，参加内聘（如：人事主管、销售主管、分析师等岗位）；
4、积累自己的专业技能知识，将来可发展领域：如投资顾问，金融分析师岗位等；公开、公平、公正的考核制度，可以让您的职业规划更加清晰。

岗位职责：
1、开发新客户，与老客户保持联系；
2、及时反馈客户意见，把握市场动向，与公司内部各部门密切沟通；
3、做好各项文档整理，积极参加公司组织的各项培训及推广活动；
4、可以承受一定压力及工作强度，具备一定金融产品知识，及市场营销经验。

任职要求：
1、大专及以上学历，五官端正；
2、20-28岁，男女不限，口齿清晰；
3、具有敏锐的市场洞察力和应变能力；
4、热爱金融行业，向往在金融行业发展；
5、性格开朗、有亲和力，掌握沟通、谈判技巧、服务观念强，有责任心；
6、对工作有高度的热情、抗压力强，良好的团队合作精神、创造性思维能力；
7、有相关行业销售或客服经验者优先，应届毕业生优秀者亦可。 举报 分享

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