北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展，人员需求，协调、统计各项目、部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。
2、充分了解和掌握各岗位人员编制情况，在编人员情况，缺编情况。
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
4、利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓招聘渠道。
5、对初试、复试考官进行面试培训。
6、执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作。
7、进行聘前测试和简历甄选工作。
8、开拓，利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。
9、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
10、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析。
11、负责对各分店人力资源部招聘工作进行考核。
12、适时提出工作合理化改进建议。
13、根据特殊需要组织大型招聘面试工作。

任职要求：
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、五年以上人力资源管理经验，三年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

工作地址：
北京市丰台区南四环西路186号汉威国际广场三期6号楼3层 举报 分享

2001 年设立的中景恒基投资集团是以城市运营为核心业务的投资控股型集团企业。成立之初的中景恒基投资集团作为中国建筑工程总公司的所属企业，一直受到住建部，国家民委等有关部委领导的关怀与支持。通过 2007年改制和 2012 年确定城市运营为主要业务的转型，经过近十五年发展的集团由房地产开发、工程建设、文化传播、基础设施建设等多元传统业务并进的经营模式，已转型为以资源整合、金融投资、运营管理、产业支撑等创新服务为一体的优秀城市运营商。城市运营项目主要以北京为中心，扩展至江苏、四川、河北三省，其他专项业务辐射全国二十多个省、市、自治区，已成为国家城镇化进程中一支专业团队。
围绕“致力于成为值得信赖和受人尊重的国内一流城市运营商”这一总目标，中景恒基投资集团逐步形成了新型城镇化运营平台，包括城镇化研究与咨询、金融服务、资产管理、产业招商、运营服务、城市规划设计、建筑设计、房地产开发、工程建设、文化传播、农业旅游、高新技术、实业投资等多位一体的业务架构。集团以中景恒基投资集团股份有限公司为核心，拥有四十多个成员企业，近三千名员工，还具有三十多项市场准入资质和三百七十多名国家注册执业资格人员。中景恒基投资集团作为一个快速发展的企业集团，已成为拥有丰富经验和智慧，具有全面运营城市副中心和产业园区能力的城市运营商。