央企招聘行政助理 销售代表 人事助理 机动化
保险代理人-陈新
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:国企
- 公司行业:保险
职位信息
- 发布日期:2017-05-02
- 工作地点:北京-海淀区
- 招聘人数:10人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:会计 招聘专员/助理
职位描述
职位描述:
职位描述与福利待遇:
1、服务、开拓中高端市场。
2、定期整理、整合客户数据。
3、参与市场研讨。
4、底薪:2500-8000,能拿到哪个档位视能力而定。提成20%-40%
5、薪资构成模型:底薪+提成+津贴+季度奖+年终奖+季度旅游+养老基金+商业保险
6、平台支持:公司定期待见中高端活动,可为业务层搭建高端活动平台,帮助其拓展业务。
7、培训:公司培训体系分制式化和非制式化两种,终身免费制培训原则。另有每年一次国外,两次国内的培训机会。
8、本年度为公司重点打造工程,特在新人培训与人才引进方面大力投入。新人前期为一对一培养任职要求:
1、统招大专(含)以上学历,年龄20岁-35周岁之间,男女不限,专业不限;
2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受压力和挑战;
3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,服务意识强、工作积极主动,乐观开朗;
4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;
特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份。
注明应聘职位;如通过初步审核,我们会第一时间安排面试环节,如面试通过会在当日晚间告知面试结果。
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职位描述与福利待遇:
1、服务、开拓中高端市场。
2、定期整理、整合客户数据。
3、参与市场研讨。
4、底薪:2500-8000,能拿到哪个档位视能力而定。提成20%-40%
5、薪资构成模型:底薪+提成+津贴+季度奖+年终奖+季度旅游+养老基金+商业保险
6、平台支持:公司定期待见中高端活动,可为业务层搭建高端活动平台,帮助其拓展业务。
7、培训:公司培训体系分制式化和非制式化两种,终身免费制培训原则。另有每年一次国外,两次国内的培训机会。
8、本年度为公司重点打造工程,特在新人培训与人才引进方面大力投入。新人前期为一对一培养任职要求:
1、统招大专(含)以上学历,年龄20岁-35周岁之间,男女不限,专业不限;
2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受压力和挑战;
3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,服务意识强、工作积极主动,乐观开朗;
4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;
特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份。
注明应聘职位;如通过初步审核,我们会第一时间安排面试环节,如面试通过会在当日晚间告知面试结果。
职能类别: 会计 招聘专员/助理
公司介绍
央企保险公司