北京招聘

职责描述:

1. 负责专业培训课程的教学实施，参与培训课程的设计、编写和制作;

2. 协助公司培训体系的维护，负责进行区域销售培训需求调研，编制、调整、执行培训计划;

3. 对区域销售工程师、经销商等相关人员进行技术和产品培训;

4. 撰写培训工作报告，反馈、评估培训效果。

职位要求:

1. 高等院校讲师及以上职称教师优先，有从事电能质量行业培训背景者优先;

2. 大学本科以上学历，电力系统自动化/电力电子/电力传动学等相关专业，熟悉无功补偿和有源、无源滤波技术;

3. 3~5年相关培训和管理经验;

4. 有良好的沟通和演讲能力，能制作高质量的培训课程;

5. 语言表达和沟通能力突出，极富感染力，极强学习能力;

6. 能适应经常出差。

有意向者请将简历发送至fu.jinxu@in-power.net 或直接系统投递。

如需了解更多详情，请登录www.in-power.net, 我们期待着您的加盟！