北京招聘

职位描述：
人事工作：1、依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及入、离职、调动手续办理
2、负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核，参与员工晋升、奖惩等统计
3、负责劳动合同的签订与管理，进行劳动关系管理
4、HR系统人员信息更新（新进、离职、人事调动）
5、拟定绩效的考核标准、时间、方法及流程，经批准后实施
6、负责薪资的核算及发放等
7、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程
8、店内人事方面的行文打印及传达
9、人员外出登记
10、员工福利的发放 举报 分享

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