薪酬绩效主管
北京北大医疗肿瘤医院管理有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司行业:医疗/护理/卫生
职位信息
- 发布日期:2017-02-20
- 工作地点:北京
- 招聘人数:1人
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:薪资福利经理/主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1.建设与完善公司的薪酬绩效管理体系,梳理,优化薪酬相关制度;
2.负责年度人工成本预算及年度调薪预算,负责监督并协助薪酬制度的准确实施;
3.负责月度工资及劳务费核算、发放,完成人力成本统计及数据分析工作;
4.负责完成月度个人所得税申报工作,确保每月及时完成个人所得税申报工作;
5.负责公司社保,公积金增减员,年度基数核定,办理员工个人业务等工作;
6.负责联系商业保险增员接续办理及对接;
7.残疾人保障金年度核算及费用缴纳;
8.负责每月提交部门内资金使用计划,确保部门使用资金充足合理;
9.调查、研究各地薪酬市场变化趋势,对薪酬市场的变动趋势做出评价和判断;
10.按时组织各部门进行绩效考核,并进行指导与监督对考核结果进行分析,整理;
11.参与员工绩效反馈,审核绩效申诉;
12.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、临床医学或人力资源管理专业,本科及以上学历;
2、具备本岗位所需要了解的专业知识,熟悉医疗常识,业务技能熟练;
3、3年以上薪酬福利等人力资源工作经验;
4、具备高驱动力、影响力及执行力,表现为较强的组织、协调有应对突发事件的能力;
5、诚信正直,敬业务实,能着眼于企业整体利益,自觉维护企业品牌形象。
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岗位职责:
1.建设与完善公司的薪酬绩效管理体系,梳理,优化薪酬相关制度;
2.负责年度人工成本预算及年度调薪预算,负责监督并协助薪酬制度的准确实施;
3.负责月度工资及劳务费核算、发放,完成人力成本统计及数据分析工作;
4.负责完成月度个人所得税申报工作,确保每月及时完成个人所得税申报工作;
5.负责公司社保,公积金增减员,年度基数核定,办理员工个人业务等工作;
6.负责联系商业保险增员接续办理及对接;
7.残疾人保障金年度核算及费用缴纳;
8.负责每月提交部门内资金使用计划,确保部门使用资金充足合理;
9.调查、研究各地薪酬市场变化趋势,对薪酬市场的变动趋势做出评价和判断;
10.按时组织各部门进行绩效考核,并进行指导与监督对考核结果进行分析,整理;
11.参与员工绩效反馈,审核绩效申诉;
12.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、临床医学或人力资源管理专业,本科及以上学历;
2、具备本岗位所需要了解的专业知识,熟悉医疗常识,业务技能熟练;
3、3年以上薪酬福利等人力资源工作经验;
4、具备高驱动力、影响力及执行力,表现为较强的组织、协调有应对突发事件的能力;
5、诚信正直,敬业务实,能着眼于企业整体利益,自觉维护企业品牌形象。
职能类别: 薪资福利经理/主管
公司介绍
北京迦南门诊,是北京大学肿瘤医院专家会诊中心、北大医疗肿瘤诊疗中心,建筑面积6200平方米,紧邻北京大学肿瘤医院,直线距离仅280米,总投资1亿元。迦南门诊依托北京大学肿瘤医院的医疗资源及北大医疗的平台资源,可为客户提供具有诊断级别的防癌筛查,北京大学肿瘤医院专家会诊,检查、住院双向转诊通道,肿瘤康复治疗及咨询等服务。迦南门诊旨在通过专业的防癌筛查,提高肿瘤高危人群的早期诊断率,从而降低治疗成本,提高肿瘤治愈率和生存期,为每一位来到迦南的客户提供家庭式全流程的健康管理服务。
联系方式
- 公司地址:地址:span海淀区阜成路81号院1号楼