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华南区人力资源经理

北京美中宜和妇儿医院有限公司

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司行业:医疗/护理/卫生

职位信息

  • 发布日期:2017-02-15
  • 工作地点:深圳-南山区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年以上经验
  • 学历要求:本科
  • 语言要求:英语 一般
  • 职位月薪:1-1.5万/月
  • 职位类别:人事经理  

职位描述

职位描述:
工作职责:
1、执行集团人力资源的各项规章制度及政策体系,并根据华南大区具有区域特点的人力资源体系,制度等的建设。
2、协助决策层战略绩效目标达成,在集团人力资源管理的框架及授权内,全面统筹规划华南大区人力资源开发及战略管理。
3、在总监的指导下拟定华南大区人力资源规划方案,并监督各项计划的实施。
4、根据行业及地域特性,完善人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效等模块的全面建设)。
5、向华南大区决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高人力资源综合管理水平,控制人力资源成本。
6、支撑人力资源管理体系在企业内部的正常运转, 满足以及促进企业发展需要。
7、及时处理在管理过程中遇到的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划,促进个人价值的实现。
8、负责整体企业文化建设,提升核心竞争力。
9、完成领导交办的其它工作。


任职要求:
1、正值、客观、敢于担当并富有热情.
2、积极奉献、抗压能力强,有成就动机。
3、本科以上学历,硕士优先,。
4、工作汇报对象:华南区总裁、集团人力资源总监,华南大区人力资源总监。
5、8年以上HR管理经验,其中3年以上中型集团化、国际化公司人力资源管理经验。
6、人力资源专业功底扎实,优秀的个人综合素质,有较强的事业心。
7、良好的领导力,能够培养和带领团队。
8、资源整合能力及科学有效的配置能力强。
9、具有严谨的逻辑思维能力及较强的文字功底。
10、语言表达能力强,应对突发事件能力突出。
11、有良好的悟性及人力资源双线管理的经验者优先。
12、医疗行业工作经验及英语可作为工作语言者优先。

职能类别: 人事经理

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公司介绍

北京美中宜和妇儿医院成立于2004年,致力于创建国际品质的妇儿高端医疗品牌,专注为中国家庭提供高品质的妇科、产科和儿科医疗服务。美中宜和以海外先进的医疗服务理念为核心,引进并创新性的建立了一套国际先进的医院管理模式,并结合现代国内外医学技术精髓,真正理解并满足中国高端家庭的医疗需求。
为满足业务发展需要,现诚邀医疗行业人士加盟。医院将为员工提供个人发展的巨大空间。

联系方式

  • 公司地址:北京市朝阳区广顺南大街16号1座1506 (邮编:100016)