北京招聘

职位描述：
岗位职责
1、 招聘管理：
（1）负责收集、汇总各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划并实施；
（2）负责对用人部门提供政策、程序和规范等方面的培训和指导，提高招聘和面试技术；
（3）维护、优化各类招聘机构，充分利用和挖掘各种招聘渠道满足公司的人力需求；
（4）组织、执行招聘、甄选、面试工作，定期提交招聘效果分析报告。
（5）负责人才储备库的建立、维护、管理；
（6）协助制定、完善公司招聘管理制度和流程。
2、 培训管理：
（1）根据公司经营战略和部门培训需求，制定年度培训计划和预算；
（2）根据业务运营和员工职业发展要求，针对性地设计、开发课程并实施；
（3）建立、管理部门内部培训员体系，指导、监督各部门落实好内部岗前培训；
（4）做好培训记录、培训考核的管理工作。
任职要求：
1、人力资源、心理学、管理学等相关专业本科及以上学历；
2、3年以上人力资源相关工作经验，擅长招聘、培训模块；
3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道，有应用人才专业测评工具经验为佳；
4、熟悉培训体系构建及工作流程；
5、优秀的语言表达能力，良好的沟通协调能力和抗压能力；
6、熟练使用office办公软件，形象气质佳、身高165cm以上。 举报 分享

北京中科贴针灸健康科技有限公司，顾名思义我公司是一家以传承古代中医文化，服务现代人民生活为己任的单位。我公司研发的“砭贴”充分吸收了砭石疗法的精髓。以泗滨砭石为原材料，通过生产工艺的创新，充分发挥了砭石的能量场，以中医经络理论为指导，以自洽、经络、全息三大原理为根本，具有安神、调理气血、疏通经络、平衡阴阳、逐寒祛湿、消痹止痛、清热消肿、养筋荣脉的保健作用，因此贴砭疗法可以辅助许多疾病的治疗。砭贴作为一种非药物医疗器械，无毒副作用，操作性强，经济安全，是一种天人合一的生态疗法。