北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、固定资产、出入库物资登记台账，保证账实相符；
2、名片印制、统计；
3、办公用品采购、领取、台账等；
4、人事行政档案管理：管理好人事行政档案材料，保证员工人事档案的齐全，严格借档手续。
5、考勤管理统计工作，相关单据的保管、审核；
6、招聘工作：简历查阅，筛选简历，邀约面试等；
7、相关人事行政外出、外勤等工作；
8、办公环境优化，员工人文关怀等。

任职要求：
1、大专以上学历，有1年以上人事、行政相关工作经验；
2、为人诚恳，严谨，注意细节；
3、踏实肯干，人品好；
4、掌握office办公软件，excel使用熟练；
5、执行力及责任心强，能够处理繁琐事情； 举报 分享

公司介绍：

大公成立于2011年，是一家专注为品牌和商超提供深度营销服务的营销咨询公司，国内领先的消费大数据营销服务提供商。
大***要是以消费者为核心从事精准营销、会员持续营销计划、数据咨询、精准广告服务等活动策划与执行；公司长期服务于国际顶尖快消品牌，如宝洁、可口可乐、伊利等。经过多年经验的积累，大公在理解客户需求、洞悉消费市场、营销策划与推广方面独具专长。由业内资深专业人士组成品牌管理团队，均来自实战一线，拥有丰富的市场经验和企业服务经验以及丰富的品牌运作经验。
大公的总部在北京，在上海、广州、武汉设有分公司，公司目前处于快速发展阶段。

基于精准营销系统（卖场POS收银系统），大公为品牌提供以下四种服务：
一、消费者持续营销计划
持续锁定目标顾客 建立品牌消费者行为库
消费者持续传播计划 忠诚消费者追踪激励

二、精准营销
换购和抽奖 赠品管理 新产品试用 竞品购物者
转化 忠实消费者升级 跨品类、跨品牌营销

三、大数据咨询服务
基于实时的POS数据跟踪购物者购物篮信息跟踪兑换率、转化率，ROI等促销核心指标

四、精准广告服务
精准锁定各种门店购物者 覆盖购物者店内主要接触点；多维锁定目标人群；多形式沟通；超高到达率


公司福利：
带薪年假、年终奖金、社保公积金福利、出差津贴、员工生日会、年休假、周末双休、法定节假日休息等。