电商运营总监
北京博纳瑞达科技有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革 互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2017-02-17
- 工作地点:北京
- 招聘人数:1人
- 工作经验:8-9年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:30-40万/年
- 职位类别:电子商务总监 网店/淘宝运营
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、根据公司发展战略与目标,组织制定电商渠道中、长期发展战略;制定电商部门年度发展计划,推动并确保销售指标目标的顺利完成;
2、负责品牌电商市场渠道(包括天猫、淘宝、唯品会、蜜芽、贝贝、微商)的规划、拓展,整体运营推广(含所有线上渠道营销、推广、客户关系、数据统计与分析等系统管理工作);
3、组织策划并审定商品、营销、视觉、客户等市场活动的策略、相关预算,组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果;
4、负责与线上各平台资源方维护关系,了解平台政策与动向,能够有效确定运营方向与策略;
5、负责建立、优化本部门的组织架构、职责分工、绩效管理和市场费用的整体控制工作;管理、培养部门员工,建设和发展优秀的电商运营队伍;
任职要求
1、大专及以上学历,电子商务、营销等相关专业。具有3年及以上知名电商或互联网品牌等零售网站运营部门相关岗位任职经历,有丰富的电商运营管理经验和网店实际操作经验,服装类目优先;
2、精通“天猫、唯品会、淘宝、微商”等线上渠道规则,有清晰的电子商务项目运营思路,能针对不同业务阶段制定有效的运营策略;
3、策划及沟通能力强,有较强的创新与市场分析、营销、推广能力,项目执行能力,分析与解决问题的能力,能够独立策划并执行大型营销推广活动;
4、对服装流行趋势,商品结构,商品属性有一定的行业经验与时尚敏感度;
5、有团队合作精神和领导能力,性格开朗,责任心强,为人诚信正直;
6、具备较强的服务意识和良好的跨部门协作能力,抗压能力强,能够适应高效率的工作环境。
薪酬福利:
1、标准工资+绩效奖金+五险一金(半年度一次0-15%的调薪以及年度0-30%的调薪);
2、员工福利:丰富的员工培训、生日礼品、福利礼金;所有员工享有法定节假日;
3、企业活动:公司不定期举办各种文化活动丰富员工生活,提高员工的归属感和凝聚力,如运动会、读书月、大型培训、拓展训练、团队旅游、民主生活会、公司年会、歌唱比赛、节日聚会、生日会等;
工作时间:双休、7.5小时弹性工作制,法定节假日休假,每年享有有薪年假五天。
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岗位职责:
1、根据公司发展战略与目标,组织制定电商渠道中、长期发展战略;制定电商部门年度发展计划,推动并确保销售指标目标的顺利完成;
2、负责品牌电商市场渠道(包括天猫、淘宝、唯品会、蜜芽、贝贝、微商)的规划、拓展,整体运营推广(含所有线上渠道营销、推广、客户关系、数据统计与分析等系统管理工作);
3、组织策划并审定商品、营销、视觉、客户等市场活动的策略、相关预算,组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果;
4、负责与线上各平台资源方维护关系,了解平台政策与动向,能够有效确定运营方向与策略;
5、负责建立、优化本部门的组织架构、职责分工、绩效管理和市场费用的整体控制工作;管理、培养部门员工,建设和发展优秀的电商运营队伍;
任职要求
1、大专及以上学历,电子商务、营销等相关专业。具有3年及以上知名电商或互联网品牌等零售网站运营部门相关岗位任职经历,有丰富的电商运营管理经验和网店实际操作经验,服装类目优先;
2、精通“天猫、唯品会、淘宝、微商”等线上渠道规则,有清晰的电子商务项目运营思路,能针对不同业务阶段制定有效的运营策略;
3、策划及沟通能力强,有较强的创新与市场分析、营销、推广能力,项目执行能力,分析与解决问题的能力,能够独立策划并执行大型营销推广活动;
4、对服装流行趋势,商品结构,商品属性有一定的行业经验与时尚敏感度;
5、有团队合作精神和领导能力,性格开朗,责任心强,为人诚信正直;
6、具备较强的服务意识和良好的跨部门协作能力,抗压能力强,能够适应高效率的工作环境。
薪酬福利:
1、标准工资+绩效奖金+五险一金(半年度一次0-15%的调薪以及年度0-30%的调薪);
2、员工福利:丰富的员工培训、生日礼品、福利礼金;所有员工享有法定节假日;
3、企业活动:公司不定期举办各种文化活动丰富员工生活,提高员工的归属感和凝聚力,如运动会、读书月、大型培训、拓展训练、团队旅游、民主生活会、公司年会、歌唱比赛、节日聚会、生日会等;
工作时间:双休、7.5小时弹性工作制,法定节假日休假,每年享有有薪年假五天。
职能类别: 电子商务总监 网店/淘宝运营
公司介绍
北京博纳瑞达科技有限公司,虚席以待,诚邀您的加盟。
北京博纳瑞达科技有限公司位于北京海淀区上地金隅嘉华大厦,从事互联网电子商务暨品牌童装服饰经营,公司秉持“专业、品质、严谨、高效”的经营理念,致力于成为卓越的中华民族品牌乃至全球知名品牌。
公司引进欧美极富人性化的童装设计理念,以“爱与自由”为主题,立足“专业品质”,针对儿童的生理需求特点,由国内外一线设计师领衔自主开发出全系列品牌服饰。我们坚信,母亲最想给孩子的,是一份无拘无束的爱。
公司在运营上融汇设计开发、市场、管理、品牌以及人文为一有机整体,具备成熟的晋升体系,良好的竞争机制,优秀的管理团队,完善的福利待遇以及人才激励计划。
人说,伯乐相马,千金买骨。博纳瑞达视员工为企业发展的决定性因素。
人说,以人为本,知人善用。博纳瑞达同步关注个人能力锻炼与系统完善的培训,为优秀人才提供广阔的职业发展空间。
人说,用心专业,厚物载誉。博纳瑞达具有强烈的使命感,责任感,紧迫感和荣誉感。关爱孩子的成长,关注我们民族的未来。
博纳瑞达致力于打造学习型组织,并科学进行员工职业规划的建设,同时为员工提供培训、轮岗、再教育、工作丰富化等发展和培养机会,促进员工职业发展目标的实现,从而与企业的目标实现相一致。
薪酬福利
1、标准工资+绩效奖金+社会保险(半年度一次0-15%的调薪以及年度0-30%的调薪)
2、员工福利:丰富的员工培训、生日礼品、福利礼金;所有员工享有法定节假日
3、企业活动:公司不定期举办各种文化活动丰富员工生活,提高员工的归属感和凝聚力,如运动会、读书月、大型培训、拓展训练、团队旅游、民主生活会、公司年会、歌唱比赛、节日聚会、生日会等
工作时间:五天7.5小时工作制, 除法定节假日外,每年享有有薪年假五天。
联系电话:010-62670228
邮箱:lvduan@ansels.cn
北京博纳瑞达科技有限公司位于北京海淀区上地金隅嘉华大厦,从事互联网电子商务暨品牌童装服饰经营,公司秉持“专业、品质、严谨、高效”的经营理念,致力于成为卓越的中华民族品牌乃至全球知名品牌。
公司引进欧美极富人性化的童装设计理念,以“爱与自由”为主题,立足“专业品质”,针对儿童的生理需求特点,由国内外一线设计师领衔自主开发出全系列品牌服饰。我们坚信,母亲最想给孩子的,是一份无拘无束的爱。
公司在运营上融汇设计开发、市场、管理、品牌以及人文为一有机整体,具备成熟的晋升体系,良好的竞争机制,优秀的管理团队,完善的福利待遇以及人才激励计划。
人说,伯乐相马,千金买骨。博纳瑞达视员工为企业发展的决定性因素。
人说,以人为本,知人善用。博纳瑞达同步关注个人能力锻炼与系统完善的培训,为优秀人才提供广阔的职业发展空间。
人说,用心专业,厚物载誉。博纳瑞达具有强烈的使命感,责任感,紧迫感和荣誉感。关爱孩子的成长,关注我们民族的未来。
博纳瑞达致力于打造学习型组织,并科学进行员工职业规划的建设,同时为员工提供培训、轮岗、再教育、工作丰富化等发展和培养机会,促进员工职业发展目标的实现,从而与企业的目标实现相一致。
薪酬福利
1、标准工资+绩效奖金+社会保险(半年度一次0-15%的调薪以及年度0-30%的调薪)
2、员工福利:丰富的员工培训、生日礼品、福利礼金;所有员工享有法定节假日
3、企业活动:公司不定期举办各种文化活动丰富员工生活,提高员工的归属感和凝聚力,如运动会、读书月、大型培训、拓展训练、团队旅游、民主生活会、公司年会、歌唱比赛、节日聚会、生日会等
工作时间:五天7.5小时工作制, 除法定节假日外,每年享有有薪年假五天。
联系电话:010-62670228
邮箱:lvduan@ansels.cn
联系方式
- Email:lvduan@ansels.cn
- 公司地址:上班地址:北京市海淀区上地嘉华大厦