北京招聘

职位描述：
岗位职责：
搭建公司企业文化、培训发展体系，营造开放，积极向上的企业氛围；
一、培训及人才发展
1、建立、维护并拓展培训渠道，获取匹配的培训资源；
2、搭建人才发展管理体系，定制人才梯队建设、关键人才培养等专案计划，主导实施并阶段性予以效果评估；
3、进行课程设计与开发，并组织、讲授相关课程；
4、建立公司本部内训师管理机制，并负责内训师选拔与培养；；
5、培训预算、培训档案管理。
二、企业文化建设
1、负责核心价值观的梳理、沉淀和推动，传导企业文化的正能量；
2、设计符合公司文化的员工关怀、绩效考核及激励方案，增强员工归属感，提升组织凝聚力；
3、丰富公司文化精神层、制度层、物资层的多方位文化发展需求；
4、策划、实施雇主品品牌建设与推广活动；

任职要求：
1、统招大专以上学历，2年以上相关培训及企业文化建设经验，有较强的统筹规划和落地实施能力；
2、具有良好的理解与沟通表达能力，敏锐的项目和市场捕捉能力，执行力强，有文字功底；
3、熟悉培训业务流程和产品课程开发，具有培训需求调研能力和培训方案设计能力； 举报 分享

    北京九品餐饮管理有限公司成立于二〇一三年八月，是集畜牧养殖、特色餐饮、休闲娱乐、技术培训、物流配送的多元化餐饮管理公司。公司的创始人康连海先生出于对餐饮业的热爱先期亲赴澳洲系统的学习餐饮管理与经营，后期投资建立了农副产品养殖及绿色蔬菜大棚餐饮绿色食品基地，多年来潜心研究，大胆创新，在时机成熟的条件下组建了九品餐饮管理公司，“九”与“久”谐音，不但是数字之首，更有长久、圆满的含义;“品”为品评、品尝的含义，九品至尊，是九品餐饮管理有限公司所有九品人立身处世的最高追求。
    
    公司发展至今已成为畜牧养殖、技术研发及培训、餐饮直营、策划推广、餐饮管理咨询、物流配送全产业链发展餐饮公司。公司以优异的服务理念为基础导向，良好的经营模式为辅助引导，致力于打造优秀餐饮连锁品牌，成为餐饮连锁行业的后起之秀！