软件开发实习生+软件开发工程师+应届生
北京富尧软件有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:合资
- 公司行业:计算机软件 互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2017-02-04
- 工作地点:杭州-滨江区
- 招聘人数:3人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:软件工程师 实习生
职位描述
职位描述:
一,任职条件:
1、应届、往届毕业生,机电、电气、电子信息计算机、通讯、数学等相关专业优先。
2、有计算机语言者优先,如:C语言、C++、Java、.Net等。
3、年龄18-28岁,有意向从事软件开发行业者优先。
4、有明确的求职目标和发展方向的应届实习生,对未来有坚定信仰者优先。
二、工作职责:
1、协助工程师完成部分技术文档的编辑、撰写工作;
2、协助工程师对软件项目进行测试,做好错误记录并提交;
3、完成工程师安排的其他技术相关的任务,每日进行工作汇报;
4、能够保证 3 个月的实习期,公司不定期对员工进行技能培训,实习期合格后通过考核后即可转正,享受正式员工福利待遇;
三,薪酬待遇:
公司免费提供住宿,入职第一个月专科月薪6000元起、本科7500元起, 第二年起薪高于8000元/月
四,其他福利:
五险一金、节庆日公司给予员工福利补贴、每月至少一次集体活动
五,工作时间:
周一到周五,上午九点到下午五点,周六日双休,法定节假日正常休息。
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一,任职条件:
1、应届、往届毕业生,机电、电气、电子信息计算机、通讯、数学等相关专业优先。
2、有计算机语言者优先,如:C语言、C++、Java、.Net等。
3、年龄18-28岁,有意向从事软件开发行业者优先。
4、有明确的求职目标和发展方向的应届实习生,对未来有坚定信仰者优先。
二、工作职责:
1、协助工程师完成部分技术文档的编辑、撰写工作;
2、协助工程师对软件项目进行测试,做好错误记录并提交;
3、完成工程师安排的其他技术相关的任务,每日进行工作汇报;
4、能够保证 3 个月的实习期,公司不定期对员工进行技能培训,实习期合格后通过考核后即可转正,享受正式员工福利待遇;
三,薪酬待遇:
公司免费提供住宿,入职第一个月专科月薪6000元起、本科7500元起, 第二年起薪高于8000元/月
四,其他福利:
五险一金、节庆日公司给予员工福利补贴、每月至少一次集体活动
五,工作时间:
周一到周五,上午九点到下午五点,周六日双休,法定节假日正常休息。
职能类别: 软件工程师 实习生
关键字: 软件工程师 软件测试 JAVA开发 JAVA工程师 转行 应届生 实习生 其他
公司介绍
北京富尧软件有限公司位于有“中国硅谷”之称的北京中关村软件园, 是一家集技术咨询、研发、服务于一体的产业技术公司.成立以来,拥有经验丰富的软件服务团队和先进的软件开发过程管理体系,我们能够定量地对软件开发项目进行分析和监控,保证软件项目高品质、按时交付和可靠的售后服务,具备了国际一流的软件过程管理能力。经过多年的积累,已经涉足通信、互联网、媒体、高科技、电子政务等多个领域,并在这些领域中拥有了大量的成功客户。
随着中国IT产业的高速发展以及物联网,云计算,3G通信等产业的崛起,IT行业迎来了一个崭新的历史机遇,为响应国家“人才兴国,科教兴国”战略,缓解中国软件技术人才需求日益紧张的现状,推动中国软件业的发展,培养一批高素质的软件专业人才。
软件开发以外包服务为主,为众多名企提供技术服务,最大限度满足来自于客户的技术和业务双重需求,并致力于与客户共同建立持续发展的长期商业战略伙伴关系,为国内医疗、金融、电力、电子商务、交通、移动互联网等重要的行业提供综合服务。
坚持以人为本的经营战略,在公司现在及未来的发展中, “诚信”, “创新”,理念,专注IT行业长期发展.
公司人才理念:人才是企业的灵魂,公司视人才为最大财富,始终把人才作为企业发展的创业之本、竞争之本、发展之本。 公司为员工提供一个能发挥才能的宽广舞台,展示才华的广阔空间,做到发现人才、培养人才、尊重人才、发展人才。注重人才的引进和再培养,配套全方位的技术培训和业务培训,增强各层次员工在工作上的实际操作能力,做到以人为本、任人唯贤、人尽其才。
随着中国IT产业的高速发展以及物联网,云计算,3G通信等产业的崛起,IT行业迎来了一个崭新的历史机遇,为响应国家“人才兴国,科教兴国”战略,缓解中国软件技术人才需求日益紧张的现状,推动中国软件业的发展,培养一批高素质的软件专业人才。
软件开发以外包服务为主,为众多名企提供技术服务,最大限度满足来自于客户的技术和业务双重需求,并致力于与客户共同建立持续发展的长期商业战略伙伴关系,为国内医疗、金融、电力、电子商务、交通、移动互联网等重要的行业提供综合服务。
坚持以人为本的经营战略,在公司现在及未来的发展中, “诚信”, “创新”,理念,专注IT行业长期发展.
公司人才理念:人才是企业的灵魂,公司视人才为最大财富,始终把人才作为企业发展的创业之本、竞争之本、发展之本。 公司为员工提供一个能发挥才能的宽广舞台,展示才华的广阔空间,做到发现人才、培养人才、尊重人才、发展人才。注重人才的引进和再培养,配套全方位的技术培训和业务培训,增强各层次员工在工作上的实际操作能力,做到以人为本、任人唯贤、人尽其才。
联系方式
- 公司地址:上班地址:杭州软件园