北京招聘

职位描述：
工作内容：
1、帮助建立员工关系、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
2、社保、医保日常办理；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入离职手续办理，资料收集、存档，考勤统计上报；
5、员工培训资料准备、培训工作协助，组织员工活动；
6、完成其它交办工作；
要求：
1、具有1年以上相关工作经验；
2、肯学习、执行力较强；
3、具有良好的亲和力；

工作时间 ：早九晚六 举报 分享

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