北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责制定年度、季度、月度业务营销计划，并且呈报给上级领导；
2、负责监督所属部门的对于营销目标的执行情况，并制订月度营销实绩报告；
3、负责制订本部门的岗位责任制，辅助提升全体营销人员的业务素质水平；
4、负责根据市场状况，整合市场信息，并提出相关措施；
任职要求：
1、本科以上学历，有2年以上同岗位或相关工作经验者优先；
2、有相关客户资源或能带团队资源入职者***；
3、具有很强的领导能力判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力；
4、对部门人员技能培养，善于发现问题，总结经验；逻辑分析能力强，严谨缜密的工作思路。

本岗位一经录用，待遇从优。 举报 分享

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