北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
2、 负责协助进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；
3、 员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
4、 负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等；
5、公司内部员工档案的建立与管理；
6、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
7、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；
8、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；
9、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排 等；
10、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、熟悉常用办公软件；
3、普通话标准，良好的沟通表达能力，能够承受一定工作压力；
4、具有较强的理解和应变能力。 举报 分享

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