北京招聘

职位描述：
岗位职责

1、业务主管职位，独立负责工作小组；

2、参与公司招聘规划和人员编制预算；

3、负责拟定公司招聘方案；

4、监督执行招聘工作，满足公司各部门的用人需求；

5、负责招聘渠道的建立、开发及评估；

6、优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率。



任职资格

1、大专或本科学历；

2、3年以上招聘工作经验，有电子资源整合类企业或金融公司招聘工作经验者优先；

3、熟悉人力资源招聘、劳动关系、培训等实务模块造作；

4、有猎头行业工作经验者，优先考虑。 举报 分享

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