北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、拟定本部门年度、月度目标、工作计划及总结；
2、负责本部门的成本控制工作以及本部门员工的绩效考评及监督、管理工作；
3、参与技术业务制定流程及与其他部门的协调工作；
4、领导团队并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；
5、负责管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；
6、负责协调项目开发或实施的各个环节，把握项目的整体进度；
7、指导、审核项目总体技术方案，对各项目结果进行最终质量评估；
8、审核项目组内部测试计划，并组织项目组负责软件项目的后期维护工作；
9、针对部门的发展计划，向公司提供部门员工的培训要求，抓好部门员工的专业培训工作；
10、负责与其他部门之间的沟通与协作，满足和协调公司各相关部门提出的系统更新、新产品等技术需求；
11、配合市场部门开展工作，向市场部门提供必要的技术支持；
12、制定本部门人员短期和长期需求计划，并配合行政部的人员招聘工作；
13、负责整理完备相关项目文档、技术文档等资料，完善过程控制和档案管理，制订并组织实施技术服务工作目标和工作计划，编写技术服务部门管理规章制度；
14、负责公司软件项目的售后维护服务和技术支持的工作，保证客户软件的正常使用。
编写项目所涉及的技术研究报告，及项目验收报告、技术系统文件、说明书编写、技术方案拟定等资料的整理。
15、负责组织软件系统的现场需求调研、实施部署、培训、推广及项目管理工作，维护客户关系
任职资格
1、计算机或相关专业专科以上学历，有2年以上的技术支持团队管理工作经验；
2、有良好的心态，有正确的职业观
3、耐心细致，有责任心，工作勤奋，善于思考问题、较强的创造能力、抽象思维能力、归纳能力、逻辑分析能力、语言表达能力、学习能力、项目管理能力；
4、有时间观念，独立性强，具有团队合作精神；
5、熟悉SQL Server和mysql等数据库技术；
6、熟悉tomcat安装及配置；
7、性格踏实稳重、细心耐心；工作认真积极主动，具有良好的团队意识、协作精神；
技术知识全面，熟悉MIS系统，了解计算机网络技术、计算机系统相关硬件、门禁技术等相关系统知识；
8、熟悉OFFICE办公软件，VISIO等常用软件应用；
9、具有优秀的组织管理、协调和沟通能力，富有工作热情；
10、良好的语言表达及沟通能力、团队合作能力、拓展力及组织协调力，良好的职业素质；
11、能够编制技术方案、实施方案，有良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力；
12、熟悉企业技术管理理论和流程，能适应出差需要。 举报 分享

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