北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、招聘需求沟通及确认；
2、负责招聘渠道搭建及维护；
3、招聘信息发布及宣传；
4、简历收集、筛选及安排面试、初试；
5、执行录用审批流程及入职谈判、offer发放；
6、上级安排的其他人力资源相关工作。

任职要求：
1、专科及以上学历，人力资源管理专业优先。
2、两年以上人力资源招聘工作经历，有软件研发行业工作经历者优先考虑。
3、具有良好的分析判断能力、沟通能力、工作认真细致，踏实，有责任心。
4、能承受一定的工作压力。 举报 分享

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