北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 具有服务体系的自建能力并负责部门工作整体运作及统筹规划；
2. 具有部门的运营管理能力；
3. 高效处理各种突发事件并提前预警可能发生的问题；
4. 制订客服部组织结构、人员编制；
5. 对客服部存在的问题进行分析并提出整改方案；
6. 积极与公司其他相关部门进行沟通，协调，以保证客服工作的顺利有序进行；
7. 把控部门各岗位人员规模和员工整体素质，定期进行人员分析，控制人员入职与流失；

任职资格：
1.具备良好的客户关系处理能力及沟通能力。
2.具有较强的理解能力、表达能力和数据分析能力，懂得自主分析问题及提供解决方案，能独立制定本部相关工作流程及制度。
3.性格开朗，有良好的团队协作精神，工作思路开拓，具有跟随创业团队及上市筹备阶段抗压能力和进取精神。
4.专业不限，学历不限，具备两年以上大客户管理、销售、及客情维护经验。
5.品行端正，熟练办公室工作技能，能主动分担队友压力。
6.具体可面谈，只要你有能力，我们给高薪。 举报 分享

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理念：绿色的—科技的—智能的无创健康！
宗旨：让每一个人轻松了解和管理自己的健康！
愿景：成为无创健康管理的引领者！

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