北京招聘

职位描述：
一、任职要求：
1、五年高端服务行业销售经验，具有较强的销售管理经验及服务意识。
2、年龄30岁以上，本科及以上学历， 市场营销专业优先。
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。
4、有健康行业、医疗行业背景及渠道者优先录用。
5、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力。
二、岗位职责：
1、制订公司营销策略，根据营销策略制订公司营销组合方案和营销计划，经批准后组织实施。
2、收集行业信息，对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
3、根据市场及同行业情况协同总经理、市场部对公司品牌进行管理，协同制订公司产品的市场价格，经批准后执行。
4、协助总经理建立公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。
5、负责分析下达公司分配到销售部门的年度工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
6、负责销售部团队建设，协同人事部做好销售部员工招聘工作，协同人事部制定销售部年度专业培训计划，并协助人事部实施培训计划。
7、主持制订、修订销售部主要工作程序和规章制度，经批准后施行。
8、建立销售部渠道和终端业务操作流程，操作标准、组织培训，实施并检核。
9、协助企业文化建设工作。 举报 分享

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