北京招聘

1、男士有先，专科以上学历，熟悉计算机的基本操作及应用，可熟练应用常用办公软件；

2、有一定文字组织能力，能对问题进行总结和分析，提出改善意见；

3、良好的团队协作能力，工作热情、主动、耐心，具亲和力，善于沟通，能与客户保持良好的合作关系；

4、普通话标准，语音甜美，口才流利，条理性强，有独立分析解决问题的能力，能承受工作压力。

5、有咨询或客服工作经验者优先。

6、有培训咨询经验者优先录用。

二、工作职责

（一）、员工的招聘与配置

1、根据部门编制及业务需求，协调统计各部门招聘需求，制定招聘计划

2、组织编制招聘费用预算并实施控制

3、结合招聘工作进展，对招聘制度及流程提出建议

4、现有招聘渠道的维护和效果分析、评估，调整信息发布分配，并拓展新渠道

5、执行招聘、筛选、面试、选择等工作

6、填制和分析招聘报表，对招聘实施情况及招聘成本进行分析

7、根据现有人员状况、公司业绩目标、流动及潜在需求及时调整招聘及储备计划并执行

8、新入职人员培训安排及考勤统计

（二）、员工关系处理

1、定期与员工晤谈了解员工入职后及岗位调动后心态问题

2、控制培训期及分配到各部门员工的流失率，并对退训及离职人员进行回访

（三）、劳动档案合同、入职离职管理

1、负责人员档案管理，统计，更新，核对。

2、协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。

（四）人事部日常工作

北京到家时代餐饮管理有限公司 外资为北京时尚人家网络科技有限公司 是一家由著名风险投资基金投资的大型外企，公司自2010年成立以来，在短短的一年多时间里，在北京已经开设了20多家分店，预计年底将覆盖北京所有主要城区。 “到家美食会”---专注于为城市中高收入家庭提供特色餐厅外卖服务。通过“到家美食会”的呼叫中心或网站01066080101www.daojia.com.cn，消费者可以方便的从周边知名特色餐厅订餐，并由“到家美食会”的专业送餐团队配送到家。“到家美食会”的目标是为消费者提供最优质的餐饮外卖服务， 让消费者在自己期望的时间和地点品尝到自己喜爱餐厅的菜品，与普通的外卖企业相比“到家美食会”具有如下优势：
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