北京招聘

职位描述：
1、负责公司的人员招聘、团队建设、员工福利等工作；
2、负责公司行政事务，包括员工劳动合同的签订、员工考勤等相关事宜，确保公司规章制度的落实。
3、负责制定员工培训计划，并参与组织实施；
5、要求全日制本科学历，2年以上相关工作经验。


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