北京招聘

职位描述：
1、负责人员招聘工作；
2、负责员工相关手续和社会保险的办理；
3、负责员工关系和员工培训工作；
4、负责行政工作，做好部门间的协调工作；
5、负责绩效管理工作；
6、协助领导完成相关的商务工作；
7、完成领导交办的其他工作。

任职资格：
1、人力资源或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上人事主管工作经验，具有社保等业务办理经验；
3、熟悉国家劳动政策、法规；熟悉社会保险、职称等相关政策；
4、责任心强，踏实稳重，工作细心，有亲和力； 举报 分享

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