市场部主管
北京利燕达咨询事务所
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:建筑/建材/工程
职位信息
- 发布日期:2017-03-05
- 工作地点:北京-丰台区
- 招聘人数:1人
- 学历要求:本科
- 职位月薪:10000-14999/月
- 职位类别:市场/营销/拓展主管
职位描述
职位描述:
作为一家造价咨询及招标代理双甲级公司的市场主管,一是带领团队主动开拓市场,积极参与各项投标,项目提成按中标合同额的20%奖励给团队。二是完成公司安排的投标工作,项目提成按中标合同额的1%奖励给团队。三是其他形式的中标合同提成另议。
举报
分享
作为一家造价咨询及招标代理双甲级公司的市场主管,一是带领团队主动开拓市场,积极参与各项投标,项目提成按中标合同额的20%奖励给团队。二是完成公司安排的投标工作,项目提成按中标合同额的1%奖励给团队。三是其他形式的中标合同提成另议。
具体要求:1、能够读懂招标文件,具备独立编制投标文件的能力;
2、协调各部门,丰富投标内容,加大中标概率。
3、具有市建委认可的中级职称证书。
4、语言表达能力强,善于组织、擅长沟通。
5、具备市场开拓的能力和胆识。
职能类别: 市场/营销/拓展主管
关键字: 敢挑重担!
公司介绍
北京利燕达咨询事务所是一家股份制企业,1996年1月26日经北京市工商行政管理局批准成立。经过十多年的不懈努力,公司先后被批准为甲级造价咨询企业,甲级招标代理企业。同时,公司也先后加入了中国建筑工程造价管理协会,中国招标投标协会。
二十多年来,公司的办公地址不断变化,办公条件也不断改善。先从大兴黄村到北京经济技术开发区,又从开发区到崇文大都市,最后落脚到大成时代写字楼,原先的办公场所作为资料库和项目办公场所。
二十多年来,公司的发展足迹也是由小到大,一步一步地成长起来的。公司也先后承接了中坤集团大钟寺项目、安贞医院门诊楼项目、右安门医院改扩建项目、积水潭医院急诊楼项目、人民日报社、邮电出版社等项目。又先后完成保利、金地、绿地等房地产的招标及全过程造价控制项目。与此同时,又承接北京经济技术开发区基建办的年度招标及结算项目。
随着市场竞争的不断加剧,公司也在积极探索发展方向。首先介入一级开发领域,从小项目做起,最后争取施工总承包的招标到项目全过程管理。其次,探索PPP模式下企业的介入途径。
为了稳定员工,公司在企业文化及员工福利上下功夫,实行多劳多得,为企业创收加大奖励度。每年组织全体员工郊区出游,按企业工龄组织外地旅游,公司实行“五险一金”,实行带薪年假等制度,充分调动广大员工的积极性。
公司的管理职能是总经理负责制,公司现有员工43人,具有中级以上执业人员23人。其中:注册造价工程师12人,高级职称7人,中级职称16人。公司全体员工一贯遵从“优质服务,以诚相待”的经营方针,只要是承接的任务,再苦、再难也要努力去完成。
近几年,公司依托怀柔区经济的发展,准备在怀柔区成立分公司,长期服务于此,不断发展壮大。
二十多年来,公司的办公地址不断变化,办公条件也不断改善。先从大兴黄村到北京经济技术开发区,又从开发区到崇文大都市,最后落脚到大成时代写字楼,原先的办公场所作为资料库和项目办公场所。
二十多年来,公司的发展足迹也是由小到大,一步一步地成长起来的。公司也先后承接了中坤集团大钟寺项目、安贞医院门诊楼项目、右安门医院改扩建项目、积水潭医院急诊楼项目、人民日报社、邮电出版社等项目。又先后完成保利、金地、绿地等房地产的招标及全过程造价控制项目。与此同时,又承接北京经济技术开发区基建办的年度招标及结算项目。
随着市场竞争的不断加剧,公司也在积极探索发展方向。首先介入一级开发领域,从小项目做起,最后争取施工总承包的招标到项目全过程管理。其次,探索PPP模式下企业的介入途径。
为了稳定员工,公司在企业文化及员工福利上下功夫,实行多劳多得,为企业创收加大奖励度。每年组织全体员工郊区出游,按企业工龄组织外地旅游,公司实行“五险一金”,实行带薪年假等制度,充分调动广大员工的积极性。
公司的管理职能是总经理负责制,公司现有员工43人,具有中级以上执业人员23人。其中:注册造价工程师12人,高级职称7人,中级职称16人。公司全体员工一贯遵从“优质服务,以诚相待”的经营方针,只要是承接的任务,再苦、再难也要努力去完成。
近几年,公司依托怀柔区经济的发展,准备在怀柔区成立分公司,长期服务于此,不断发展壮大。
联系方式
- 公司地址:地址:span潞城镇大营村