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培训行政专员

北京金风易通科技有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:计算机软件

职位信息

  • 发布日期:2016-12-28
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:1年经验
  • 职位月薪:3000-5000/月
  • 职位类别:人事助理  培训专员/助理/培训师

职位描述

职位描述:
【岗位职责】
1.根据公司人力资源规划,协助部门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及政策,并根据需要进行及时调整、修改;
2.根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划,协助部门经理制订员工招聘计划;
3.定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查,并进行员工需求分析;
4.利用公司各种有利资源,组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道,发布招聘信息;
5.协助部门经理,组织开展招聘工作;
6.根据公司人力资源规划的定编定岗状况,进行工作分析,编制并及时更新职位说明书;
7.完成直接上级交办的其他工作。

【任职要求】
1.要有一定的写作能力,会拟招聘广告。
2.要会电脑,会管理公司的招聘网页。
3.具备人力资源管理基本理论知识。
4.细心、负责。

工作地址
北京市朝阳区北苑路13号领地office1号楼C座10层1002

职能类别: 人事助理 培训专员/助理/培训师

关键字: 招聘专员 人事专员 人事行政专员 人事助理

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公司介绍

        金风易通医疗软件诞生于我国医疗卫生事业的起步期,充满机遇的行业给了我们一个成长的平台,让来自天南海北的金风易通人,为了一个共同的理想集聚一堂,做自己喜欢做的事。我们专注于医疗卫生信息化事业,秉承“产品与服务并重”的经营理念,坚守“诚信务实、创新进取”的公司宗旨,从零开始,不断创新求进,稳健发展,朝着成为最优秀的医疗卫生和公共卫生信息化解决方案的集成商和服务商的目标不断迈进。
        公司成立以来始终坚持客户满意的企业宗旨,在社会各界的大力支持下,通过全体员工多年来的不懈努力,公司在资产规模、经营水平、技术能力、行业地位等方面取得了良好的业绩。公司自主研发的实验室信息管理系统(LIS)、医院漏费管理系统、健康体检信息管理系统、PACS系统、健康小屋系统、环境监控系统、医疗短信平台等软件产品。成功应用于全国各地医院,并受到一致好评。
        公司拥有6大系列多个自主研发产品,营销网络遍及全国多个省份,专业技术人员30多人,公司拥有一支由医疗行业专家领衔,众多相关专业技术人员组成的团队,具有强大的技术研发能力和丰富的项目实施经验。公司在“专业,创新,一流”的理念下,秉承专业化、产业化的发展思路,以医疗卫生行业的信息化建设为己任,立志成为业内最优的软件企业。目前,公司将加大投入研发资金,创新产品,持续的为医改,为社会做更大的贡献。