北京招聘

职位描述：
任职资格：
1、市场营销、连锁经营、工商管理、鞋类设计等2017届相关专业毕业生；
2、踏实、勤奋、好学，能服从安排；
3、认同并接受企业现状、文化及价值观；
4、稳定性较好，有志向，能从基层做起，顾大局；
5、具有相应的职业特质并能不断积累和突破。
储干培养机制：
培养方向为店长、督导、区域经理；
公司为储备干部提供系统、完善的培训、培养、定岗机制；分为培养期、实习期、定岗期；培养期及实习期约合3个月，岗位实习期结束后，各相关中心/部门依据储干培训期、实习期表现情况，并与储干进行双向选择后确定具体岗位（含工作地域）；
福利：免费食宿、员工旅游、节日福利、内购福利、班车、其它补贴 举报 分享

浙江戈美其鞋业有限公司成立于1990年，公司坐落于浙江省温州市鹿城区中国鞋都三期。是一家集设计、研发、生产、销售为一体的时尚女鞋品牌企业。公司秉承“质量立企、品牌兴业”的经营方针，不断提升品牌美誉度和市场占有率。
经过20多年的稳健发展，戈美其已经探索出一条具备自身特色的发展道路。公司拥有50000多平方米的标准化厂房，8条国际领先水准的生产线，采用精益生产，确保品质管理融入每一个步骤，创造高品质和一流水准的产品。公司专业的研发团队能够准确识别和把握时尚女鞋的流行趋势，并将流行趋势融入到戈美其独特的商品元素中。
2014年，公司高瞻远瞩，审时度势，在行业发展放缓的环境下，积极探索新型零售模式，实施零售转型的战略，由品牌批发的模式升级为品牌零售的经营模式，目前在北京、上海、湖南、河南、陕西、江西等区域拥有超过1000家专卖店，以终端零售渠道建设来衬托出品牌发展的内涵。
同时，公司先后获得温州市高成长型企业、鹿城区工业企业50强、中国鞋都明星企业、温州十大领先女鞋品牌等荣誉。
未来，公司仍将不遗余力地专注于女鞋品牌，更为积极的应对市场变化，对品牌定位、组织流程、人才结构进行不断的优化和完善，以不断提升企业的核心竞争力，致力于打造国内女鞋的领导品牌。