北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 及时完成人员招聘、人事管理工作，确保人员及时到岗；
2. 组织运行维护团队制定年度培训计划并监督实施；
3. 组织新员工入职培训 ；
4. 员工绩效评估推进及实施；
5. 跟进来自公司人事、财务部门对项目的运作提供的资源支持，确保实施的有效性；
6. 配合完成项目业务报告；
7. 主管临时指派的工作。
任职要求：
1、 全日制大专及以上学历；
2、 5年以上人事、行政相关工作经验，熟悉文案处理工作；
3、 熟悉人力资源规划、招聘与选拔、培训、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理方面的专业知识；良好的沟通协调能力，有较强的管理能力；
4、 良好的人际沟通交往能力；
5、 具备一定规模活动的策划能力；
6、 为人诚实可信，具有高度的职业操守；
7、 熟悉office常用办公软件的使用。

工作地址
宁德市东侨开发区 举报 分享

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