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2、在顾问的指导下, 制定人才搜索和寻访的计划,明确访寻方向和访寻目标公司；
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4、协助顾问与候选人进行深入的沟通，完成对潜在候选人的甄选和评估,并向客户提供候选人清单;
5、通过整个行业访寻，维护并拓展候选人资料库。 举报 分享

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