北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责幼儿园的全部人力资源事务，对应幼儿园快速发展阶段
2、根据幼儿园需求制定幼儿园组织人事架构。制定与落实招聘、培训、薪资福利、员工关系和员工职业发展相关的政策。
3、制定幼儿园员工全年的培训预算、具体培训内容；培养高品质、优质服务、灵活并具有成本意识的文化。
4、负责制定落实幼儿园全员职位说明，完成绩效考核的执行。
5、管理员工满意度调查，提高员工满意度，并使之与组织投资相平衡。
任职要求：
1、人力资源专业本科及以上学历；
2、5年以上幼儿园或大中型外资企业人力资源管理经验，对人力资源六大模块有专业认知，具备专业的人力资源规划（结构组织的搭建与梳理）知识与技能；
3、 熟悉幼儿园关于薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及相关政策；
4、具有良好的团队合作意识，优秀的领导能力；
5、具有优秀的沟通协调能力、出色的组织执行能力；
6、具有优秀的情商及人际理解能力；
7、具有很好的危机处理能力，聪明、灵活、正直。 举报 分享

艾维常青藤教育科技(北京）有限公司成立于2009年，注册资金7000万余元。公司由中国常青藤教育集团与美国常青藤儿童思维中心（American？IVY？Center？of？Child？Thinking？Skills）联合成立，将美国常青藤精英教育理念与中国儿童教育实际相结合，以脑科学等医学理论研究为基础，形成了一套常青藤自有的科学的儿童教育培养体系，致力于0-6岁儿童的思维、情绪、潜能和素质培养。集团以“挖掘幼儿生命潜能，培育未来精英人才”为办学理念，与美国常青藤儿童思维训练中心强强联手，以全景全英文教学为特色，利用“常青藤精英教育法则”，结合中国儿童的科学教育，从五个方面对孩子进行有针对性的教育，包括:科学思维训练、中英文语言表现力训练、艺术兴趣和天赋的培养与发现、性格、气质、习惯的塑造与养成以及精英意识的培养。学校将幼儿教育内容的五大领域（健康、语言、社会、科学、艺术）巧妙融入在游戏情景之中，使孩子在快乐玩耍中获得知识，享受成功。
集团目前已在北京市昌平回龙观、北京市大兴区、北京市海淀区、北京市丰台区、北京市昌平区定泗路、河北省沧州市、河北省保定市、山东省青州市、山东淄博市等地开设了早教中心、学校、幼儿园。经过若干年发展，有自主知识产权和价值8000多万无形资产评估，现已成为北京幼教行业的一块响亮的教育品牌，2017年拟在新三板挂牌上市。