北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1.负责每季新品上市终端店铺陈列指导工作；
2.负责研究终端店铺货品的陈列，橱窗模特造型的模式创新及具体的陈列手法；
3.对各家店铺商品的分析，调配，制定陈列和销售计划；
4.落实各季度陈列方案，依据每季产品的风格和色彩编制每季产品陈列手册；
5.划分店面主副销售区域，根据上市波段及时调整陈列标准；
6.对终端店铺销售人员的陈列培训、指导与引导以及各种服装展示会的现场布置；
7.其他有关设计与陈列相关的工作。
任职要求：
1.服装/平面设计、美术类相关专业优先，本科以上学历；
2.3年以上陈列师工作经验，接受过陈列相关培训；
3.对时尚敏感，能分析流行趋势和时尚元素；
4.有一定的时尚判断力、沟通表达能力、计划与执行能力和较高的领导能力；
5.了解销售情况，对于新品上市及时做出相对应的陈列计划。 举报 分享

一.公司发展历程及介绍：
    北京香歌莉服装有限公司成立于2006年，是一家集女裤技术研发、生产制造、市场销售和品牌运作于一体的企业，拥有占地面积1000多平米的办公区，有员工100余人，年销售额6000多万，香歌莉女裤在全国都设有省级代理商、专卖店和商场专柜，拥有遍布华北、东北、华南、西北的销售网络。
    香歌莉公司以品牌经营为主导思想，秉承“引领时尚、缔造美丽”的企业理念，致力于为中国***带来最完美、最具魅力、最人性化的女裤。公司采用先进的管理方法和来自日本、德国的先进设备，形成了国内领先的生产流水线。
随着公司的快速发展，不断完善的管理体制造就了一批高素质的专业人才和精诚合作的管理团队，为公司更好的发展提供了保障。目前公司商品主要以牛仔为主、化纤为辅。消费者主要是定位在25-45岁之间的中上阶层人群。简约的风格、优雅的魅力、流畅的线条、独到的创意、全新的款式将***美丽演绎的淋漓尽致。
    随着女裤行业的繁荣发展，以及工艺上改革更大大推动了女裤行业发展：不少消费者为“裤尚”而疯狂起来。香歌莉紧跟潮流，在颜色、面料、款式上都力求经典，以期待满足消费者多样化的需求而努力。

二.福利待遇
1.公司重视人才，以人为本，为员工提供社保五险，还同时享受带薪婚嫁、产假、丧假等等有薪假期；
2.薪酬待遇=月薪+其他补贴+年终奖金；
3.每年进行调薪；
3.免费提供员工宿舍；
4.每年至少一次的员工旅游活动；

三.公司注重员工能力的培养，建立管理和专业技术双通道的职务晋升规划，为员工的晋升和职业发展规划提供有利的、优良的上升通道及平台。