北京招聘

岗位说明
1、统筹全局制定企业文化建设的规划，帮助员工树立起企业的核心价值观念；
2、企业文化的策划、建设、宣传贯彻，负责全面推动企业文化系统的建设工作；
3、负责公司宣传栏的策划、组稿、编辑及出版，以及公司日常宣传工作；
4、策划、组织各种形式的企业文化主题活动和员工关怀工作；
5、建立公司内部正式沟通机制，为员工提供正式沟通渠道平台及信息反馈渠道。
6、组织企业文化教育、企业形象设计、公共关系、信息处理；
7、以企业文化推进企业战略管理，保持企业科学、健康、可持续发展。
8、负责集团企业文化平台的建设和日常管理
任职要求
1、本科以上学历，企业管理、人力资源或中文相关专业优先；
2、三年以上业企业文化相关管理经验，一年以上同职工作经验，男女不限；
3、对现代企业文化建设有良好认知与实操经验，具有一定的洞察能力与深度分析能力；
4、具备良好的个人素质和扎实的文字功底，优秀的组织管理与协调能力；
5、具有良好的沟通协调能力、执行能力和优秀的团队管理能力。

【egg商业模型创造场】，由【法国FIVE UNION商业模型研究机构】、【FIVE UNION北京五联合商业模型服务公司】、【上海播乐品牌管理公司】联合创立，是一个致力于商业模型趋势研究、商业模型种子输出、商业模型创建管理及投资的开放性合作服务平台，也是OM品牌标准化运营管理全系统的创建、升级、管理的实践平台。
在顾客体验升级、现代服务业转型和互联网思维快速普及的时代，我们以新文化为切入点建立一套适应现代商业的经营哲学。通过研究消费者心理，整合全球商业模型资源，并结合优势的中国市场产业链，让每个企业都能找到适合自身发展的商业模型原点，为企业实现“商业公义化，公益市场化”提供链接端口。
在时尚消费、餐饮食品、健康教育、农业旅游、文创娱乐、智能硬件六个领域内，为中国消费者提供更符合当代人喜好，具备人文关怀和未来趋势的“衣食住行”综合性互动体验！