毕节招聘

职位描述：
岗位职责：
1.执行并完善员工入职、转正、离职等相关手续的管理，签订并管理劳动用工合同；
2.协助各部门招聘，做好面试人员通知、面试安排等工作；
3.及时维护、更新员工人事信息档案，做好年度/月度人员异动统计；
4.员工考勤统计工作，负责加班的审核及报批；
5.办理员工社保、商业意外险等相关福利事项；
6.协同开展新员工入职培训，执行培训计划；
7.各类人事日常事务的安排与执行，公司交办的其他事务性工作。
岗位要求：
1.年龄23-35周岁，人力资源及相关专业专科及以上学历；
2.人力资源岗位2年以上工作经验；
3.好学、主动、做事认真严谨，责任心强，抗压能力强，有很强的服务意识，善于与人沟通，有亲和力、团队合作意识强；
4.有一定的公文写作能力、组织协调能力，熟练应用办公软件（尤其是WORD 、EXCEL、PPT）；
5.熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
6.有三级以上人力资源管理师证优先。
晋升通道：人资专员--人资主管--人资经理 举报 分享

        毕节添钰动力科技股份有限公司是一家高新技术企业，主要致力于新能源汽车及其配品配件的的研发、生产和销售。公司于2012年5月在贵州七星关经济开发区成立，占地1200余亩，总建筑面积70万平方米，一期投资32亿。
       添钰动力主要产品有：纯电动汽车系列、TM电机、电机控制器、电池管理系统、能量回馈系统、车载充电机、DC-DC等，电机系列产品还广泛应用于纯电动叉车、油田、中央空调、压缩机、矿山等领域，相关领域的市场开拓已取得成效。
        添钰动力依托北京交通大学，在纯电动汽车核心技术、功率电力电子技术、电机控制技术等关键方面取得重大突破，拥有完全的自主知识产权，取得发明专利20余项。其中TM高效节能电机系统曾多次被中科院中国工程院院士、中国电机首席科学家及科技部的专家誉为国际领先水平，被国家发改委、科技部、环保部、商务部、质检总局等多部委列为“国家鼓励发展的资源节约综合利用和环境保护技术”之一，被评选为国家重点新产品。公司曾被国家发改委、工信部列入新能源汽车整车及关键部件调研企业研究名单，并获得国内外多项奖励。
        添钰动力与中国汽车工程研究院合作，开展整车正向研发设计。目标车型设计续航里程为500公里、速度超过160公里/小时，百公里加速在7秒以内，每吨公里耗电仅0.057度，预计2017年9月在毕节总装下线。
        公司下辖2家全资子公司：北京联鑫动力和毕节腾飞出租车。联鑫动力主要承担科研攻关和市场开拓任务、富泽新能源主要负责纯电动整车项目落成、腾飞出租车负责纯电动高速轿车示范运行。样车已经在出租车领域示范运行3年多，行驶里程超过10万公里，其优越的性能和良好的品质取得了司乘人员和老百姓的一致好评。
        添钰动力属于战略性新兴产业，市场前景广阔、发展空间巨大，产品科技含量高、节能环保。公司紧紧抓住国家大力发展新能源汽车的战略机遇期，为有志投身于新能源汽车事业的有识之士提供广阔的发展和晋升空间，热忱欢迎各界精英加盟添钰，共谋发展，共享成功！