毕节招聘

1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；

2.、收集整理部门的用人需求，编制招聘计划，实施招聘工作；

3、发布职位信息，收集并初步筛选简历，组织安排应聘人员初试、复试；

4、积极拓宽及维护招聘渠道，满足公司的招聘需求，建立建全公司人才储备库；

5、员工入离职、异动、劳动合同签订等相关手续；

6、各类人事档案资料的管理；

7、建立积极的员工关系，组织实施员工的各类活动，并保持与各区域的有效沟通。

任职要求

1、大专以上学历，一年以上人力资源工作经验；

2、了解人力资源各项实务操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

3、心态积极乐观，亲和力好，工作认真负责，执行力强；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、能熟练使用办公软件，具备基本的网络知识

广西建投桂银科技有限公司（以下简称“广西建投桂银”）前身为建投华科投资股份有限公司广西分公司始建于2007年10月，2015年7月按集团公司品牌规划划拨为北京建投科技旗下独资子公司。广西建投桂银将金融IT服务作为公司发展的核心和基础，致力于为金融企业提供专业、优质、高效服务的服务商。公司目前的主要业务包括IT设备系统集成业务、POS机、排队机、ATM机及数据处理类业务和银行非核心业务外包服务。服务区域辐射海南、湖北、四川等区域。